Пенсионеру есть ли прибавка за 40 лет. Правила начисления надбавки к пенсии за большой стаж работы. Количество лет, прошедших с момента отказа от пенсии
Поскольку пенсия является для большинства пожилых людей единственным источником дохода, а ее размер напрямую зависит от длительности стажа работы, многих волнует, как именно производится перерасчет пенсии за стаж 40 лет. Доплата к пенсии за стаж работы 40 лет в 2020 году рассчитывается аналогично надбавкам за аналогичный стаж в предшествующие годы. Напомним, как оформить доплату, какие факторы влияют на размер будущей пенсии, и какие годы включаются в трудовой стаж.
Что учитывается при назначении пенсии (перерасчет пенсии за стаж 40 лет)
Государство заинтересовано в том, чтобы граждане как можно дольше работали, улучшая экономические показатели регионов и страны в целом. Хорошей мотивацией в этом плане является увеличение пенсионного пособия за каждый отработанный год. При этом правительству важно контролировать занятость россиян, а потому пенсия не назначается за время работы, в течение которого человек выполнял трудовые обязанности без предварительного заключения трудового договора с работодателем.
Важно! Если человек работает неофициально, работодатель не уплачивает с его заработной платы страховые взносы в Пенсионный Фонд. Это означает, что пенсия за период неофициального трудоустройства не начисляется.
В настоящее время пенсия назначается с учетом следующих положений очередной пенсионной реформы:
- фиксированный размер пособия составляет 4 805 рублей в месяц;
- фиксированная пенсия увеличивается за счет пенсионных баллов (индивидуальных пенсионных коэффициентов), которые начисляются за каждый отработанный год (их итоговое число зависит от общего объема пенсионных взносов) — стоимость 1 ИПК = 87,24 рублей;
- накопительная пенсия временно «заморожена», на ее формирования в настоящее время не производятся отчисления;
- индексирование пенсий работающим пенсионерам не производится (по крайней мере, до 2021 года);
- возраст выхода на пенсию увеличивается каждый год на 1 год (начиная с 2020 года), пока пенсионный возраст не составит 60 лет для женщин и 65 лет — для мужчин.
На формирование пенсии оказывают влияние следующие факторы:
Фактор, влияющий на формирование пенсии | Подробные сведения |
Продолжительность общего трудового стажа |
|
Сфера деятельности | Если человек трудился на производстве с вредными/опасными факторами, пенсия будет назначена досрочно в повышенном размере. |
Наличие постоянных премий на работе | С премиальных выплат, как и других поощрительных выплат, которые производятся на регулярной основе и предусмотрены системой оплаты труда, уплачиваются страховые взносы в ПФР. Соответственно, пенсия растет. |
Географическое местонахождение предприятия | Если место трудоустройства располагается в районах, в которых отмечен суровый климат (Крайний Север, например), зарплата выплачивается с учетом местного повышающего коэффициента. |
Какие периоды учитываются при расчете трудового стажа для начисления пенсии (перерасчет пенсии за стаж 40 лет)
В первую очередь, чтобы представлять себе размер будущей пенсии, необходимо разобраться в вопросе периодов, включаемых в стаж:
Какие периоды не включаются в стаж | Какие периоды включаются в стаж |
Время работы без трудового договора (неофициально) | Время службы в армии по призыву |
Периоды обучения в средних и высших учебных заведениях (вне зависимости от получаемой специальности, от факта прохождения очного/заочного обучения) | Период постоянного ухода за детьми-инвалидами, инвалидами I группы, пенсионерами старше 80 лет |
Отпуск по уходу за ребенком в возраста от 1,5 до 3 лет.
Периоды ухода за детьми до полутора лет, начиная с 5-ого ребенка. |
Периоды отпусков по уходу за детьми в возрасте до 1,5 лет (не более 6 лет в общей сложности) |
«Поговорим о перерасчете пенсий, исходя из выплат по уходу за ребенком. Перерасчет пенсии по уходу за детьми касаются всех граждан, которые имеют детей. Женщина, в случае если она ухаживала за ребенком и в этот период состояла в трудовых отношениях, то период ухода за ребенком будет учтен для определения ее стажевого коэффициента. Период ухода уже сегодня участвует при определении размера ее пенсии, но он учитывается в качестве работы. В настоящее время период ухода за ребенком можно исключить из расчета стажевого коэффициента, и вместо этого порядка учета при определении размера пенсии взять за этот период так называемые «пенсионные баллы».
Елена Петровна Полякова, заместитель управляющего Отделением Пенсионного Фонда России по Татарстану
Какие понадобятся документы, чтобы провести перерасчет пенсии за стаж 40 лет
Доплата к пенсии за стаж не оформляется в автоматическом режиме — пожилому человеку необходимо самостоятельно (или законного представителя) обращаться в территориальное отделение Пенсионного Фонда. Чем позднее пенсионер решит потребовать надбавки к пособию, тем больше индивидуальных пенсионных коэффициентов (пенсионных баллов) будет накоплено, и тем существеннее вырастет сумма пособия. Так происходит потому, что перерасчет пенсии за стаж 40 лет производится с учетом отсрочки подачи заявления в ПФР.
Величина доплаты к пенсионному пособию за длительный период трудовой деятельности отличается в зависимости от региона проживания пенсионера. При назначении надбавки за стаж учитываются:
- величина доплаты, установленная местными властями;
- размер регионального прожиточного минимума;
- повышающие районные коэффициенты (если таковые установлены).
Важно! Если трудовой стаж пенсионера составляет 30-40 лет, перерасчет пенсии производится автоматически, и документы подавать не требуется. Личное посещение ПФР целесообразно только при наличии стажа от 40 лет.
Для того, чтобы специалисты Пенсионного Фонда провели перерасчет пенсии за стаж 40 лет, гражданин должен представить следующие документы:
Документы для проведения перерасчета пенсии | Где получить, подробные сведения |
Заявление на проведение перерасчета пенсионного пособия с учетом длительного стажа | Составляется на месте — сотрудник ПФР должен предложить бланк, образец и помощь в заполнении. |
Паспорт РФ | ГУВМ МВД |
Пенсионное удостоверение | Пенсионный Фонд |
Удостоверение военнослужащего, выписки из приказов | По месту службы (для военнослужащих) |
Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) | Пенсионный Фонд |
Трудовая книжка | По последнему месту работы |
Трудовые договора, справки из Центра занятости, архивные справки о местах занятости, справки от бывших работодателей | В качестве подтверждения периодов трудоустройства, которые не были зафиксированы в трудовой книжке |
Фото (цветное или черно-белое) паспортного образца | Для оформления удостоверения ветерана труда |
Государственные награды и грамоты, знаки отличия | Обладателям медалей, знаков, орденов полагается доплата к пенсии |
Выписки из банков | В качестве подтверждения зачислений заработной платы на счет трудящегося |
Перерасчет пенсии за стаж 40 лет ветеранам труда
Если у пенсионера стаж работы превысил 40 лет, вероятно, он вправе обращаться за оформлением удостоверения ветерана труда. Наличие почетного звания не только увеличит пенсионное пособие, но и предоставит возможность претендовать на ряд льгот, общероссийских и региональных. Наиболее значительными привилегиями являются:
- 50% скидка при оплате ЖКУ;
- бесплатный проезд на электричках и городском транспорте;
- бесплатное протезирование зубов;
- дополнительный отпуск на работе в любое удобное время и т.д.
Важно! Пенсионеры старше 80 лет вправе рассчитывать на надбавку к пенсии, которая предназначена для оплаты услуг сиделки. Кроме того, для пожилых людей действует 100% скидка на оплату капитального ремонта многоквартирного дома.
Претендовать на присвоение звания ветерана труда могут пенсионеры, которые могут подтвердить, что они:
- наработали трудовой стаж, достаточный для оформления пенсионного пособия и прекращения трудовой деятельности;
- получали за период деятельности медали, почетные грамоты, значки, ордена за добросовестный труд от предприятия, в котором работали, или от министерства/президента;
- трудились в период Великой Отечественной Войны с несовершеннолетнего возраста и имеют стаж от 35 лет.
За оформлением удостоверения обращаться следует в территориальное отделение органов социальной защиты населения. Понадобятся:
- паспорт РФ;
- фото паспортного образца для удостоверения;
- трудовая книжка;
- любые документы, доказывающие наличие необходимого трудового стажа;
- награды (от работодателей, Министерства, Президента).
Законодательные акты по теме «Перерасчет пенсии за стаж 40 лет»
Распространенные ошибки касательно того, как производится перерасчет пенсии за стаж 40 лет
Ошибка №1: Работающий пенсионер с трудовым стажем 41 год претендует на повышение пенсионного пособия за счет ежегодной индексации социальных выплат. Однако, трудоустроенным пенсионерам пенсия не индексируется, по крайне мере до 2021 года. Как только пенсионер оставит рабочее место, пособие будет увеличено за счет всех упущенных индексаций.
Ошибка №2: Пенсионер, наработавший стаж более 30 лет, обращается за перерасчетом пенсии. Однако, если стаж составляет от 30 до 40 лет, перерасчет производится специалистами ПФР в автоматическом режиме, от пенсионера не требуется подачи заявления и документов.
Ответы на часто задаваемые вопросы о том, как производится перерасчет пенсии за стаж 40 лет
Вопрос №1: Как формируется пенсия индивидуального предпринимателя?
Индивидуальные предприниматели на протяжении своей деятельности в качестве ИП обязаны ежегодно уплачивать страховые взносы в Пенсионный Фонд и Фонд социального страхования. Из отчислений в ПФР формируется пенсия плательщика. Увеличить будущее пособие помогут добровольные взносы в ПФР в большем размере.
Вопрос №2: Какой будет надбавка к пенсии трудящегося, имеющего длительный трудовой стаж в регионах Крайнего Севера?
При отработке 15-летнего стажа пенсионное пособие будет увеличено в 1,5 раза. Тем, кто трудился в местностях, приравненных к Северным, аналогичное увеличение пенсии полагается за 20-летнюю отработку.
Содержание
Пенсионное обеспечение гарантировано нашим гражданам основным законом страны – Конституцией. Любой россиянин может рассчитывать на социальную поддержку от государства в пожилом возрасте, но такая финансовая помощь зависит от многих факторов. Насколько различна величина выплат для тех, кто трудился продолжительное время, и для лиц с меньшей продолжительностью стажа?
Зависит ли пенсия от стажа работы
Пенсионное законодательство за последнее десятилетие претерпело значительные корректировки и на сегодня для определения обеспечения применяются новые формулы. В формировании пенсионных выплат по новым правилам заложен принцип стимулирования у человека желания работать подольше для получения в старости достойных средств. В результате в определении выплат существенное влияние оказывает стаж работы, особенно длительный – более 35, 40 лет.
Правительство стремится улучшать качество жизни россиянина любой возрастной группы. Бонусная прибавка к пенсионному содержанию за долговременный труд демонстрирует благоприятный финансовый результат и для пенсионеров, и для госбюджета. Важно понимать, что размер обеспечения зависит не только от количества отработанного времени, но и от официально получаемого трудового дохода и уплаченных работодателем взносов.
Страховая часть пенсии складывается из твердой величины, фиксированной суммы, которая одинакова для всех (для 2019 г. – 4982,9 р.) и заработанных пенсионером баллов, умножаемых на стоимость балла. Собственные индивидуальные баллы (индивидуальный пенсионный коэффициент – сокращ. ИПК) начисляются лицу в зависимости от страховых взносов, отчислявшихся ежегодно работодателем с заработной платы будущего пенсионера в Пенсионный Фонд (сокращ. ПФ) в период работы. Помимо этого, дополнительно баллы (коэффициенты) начисляются за продолжительный рабочий стаж.
Причем, главная роль отведена страховым взносам, а период работы, как ранее было по Закону №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», прежней роли не играет. Следует учесть, что надбавка к пенсии за стаж 40/30 лет осуществляется при присвоении гражданину звания «Ветеран труда», присуждаемого органами соцзащиты в соответствии с региональными законодательными нормами. Кроме того, ежемесячная финансовая прибавка дополняется рядом льгот.
Минимальный стаж
Порядок начисления и реализации права россиянина на страховое обеспечение регулируется Законом №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Согласно его положениям, одним из обязательных параметров для назначения выплат по старости был определен трудовой стаж с минимальным значением равным 15-ти годам. К этой величине предполагается перейти до 2025 г. В переходное время это значение будет увеличиваться постепенно, в зависимости от времени выхода на пенсионный отдых, а для 2019 г. число равно 9:
Пенсионные баллы и величина ИПК
После введения в действие Закона №400-ФЗ сегодня будущую страховую часть гарантируют отчисления работника. Выплаты стали определяться не от пенсионного капитала, а от ИПК. Пенсионные права, которые россиянин заработал ранее, тоже конвертируются в баллы и принимаются в расчет при назначении государственного содержания в старости. Баллы, которые можно набрать за календарный год, считаются по официально уплаченным взносам от заработка.
Иначе говоря, ИПК отражает права застрахованных работающих на их будущую пенсию. Баллы аккумулируются на персональном счете лица в ПФ. Этот параметр есть пенсионный капитал, который переводится в относительную величину. От накопленного балльного итога зависит решение о назначении/отказе в государственном обеспечении и его размер. Законодателем утвержден минимум суммы ИПК – 30. В переходном сроке 2015-2025 гг. минимальное значение меняется так:
Заработанные в год коэффициенты имеют ограничение. Для пенсионеров, выходящих на отдых в 2019 г., максимальное значение установлено как 8,7. Параметр устанавливается отдельно как для страховой, так и накопительной части, но в связи с «заморозкой» накопительной величины, размер действует единый вне зависимости от выбора системы начисления. Балл имеет стоимость, которая подлежит индексированию. На текущий 2019 г.Законом №420-ФЗ стоимость одного коэффициента была увеличена в 1,037 раз и равняется 81 рублю 49 копейкам.
Нормативно-правовое регулирование
Российское законодательство в области страховых пенсионных начислений состоит из ряда нормативных актов. Главные нормы заложены Законами №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Регламент в отношении пенсий, финансируемых федеральным бюджетом, прописан 167-ФЗ, для военнослужащих лиц (включая сотрудников МВД) действуют нормы Закона №4468-1.
Обязательность индексирования пенсионных пособий предусмотрена Законом №400-ФЗ, а величина стоимости одного ИПК корректируется ежегодно отдельным законом, утверждающим бюджет ПФ. Дополнительные льготы ветеранам всех групп устанавливает специальный правой акт – Закон о ветеранах №5-ФЗ, где, в том числе, вводится термин выслуги лет для формирования льготный пенсионных условий.
Надбавка за сорокалетний стаж
При том, что формирование обеспечения к старости зависит от страховых отчислений, на рабочий стаж пенсионера может повлиять получение доплаты к основной ежемесячной части и иные факторы. Продолжительность деятельности 35 лет (женщины)/40 лет (мужчины) увеличивает выплаты путем установления лицу добавки как ветерану труда. Доплату, как и решение о присвоении ветеранского звания, назначают заведения соцзащиты региона проживания пенсионера.
На сумму доплат влияют отрасль работы, область проживания и трудовой деятельности, наличие премий к окладу. Следует уточнить: эта денежная прибавка положена, если претендент уже получает обеспечение по старости. Помимо надбавки, пенсия при 40-летнем стаже увеличивается за счет ряда льгот, часть из которых переводится в денежное выражение. Каждый дополнительный год дает бонусные баллы:
- один балл – для продолжительности труда 35 лет – мужчины, 30 – женщины;
- пять баллов – для продолжительности труда 40 – мужчины, 35 – женщины.
Какие периоды учитываются
Для того чтобы получить пересчет пенсии по стажу и дополнительно получить балльные коэффициенты за продолжительное время работы, необязательно трудиться необходимое количество лет. Законодательством предусмотрено включение нерабочих периодов, тоже составляемых итоговый стаж. К ним относят:
- армейскую службу;
- декретный отпуск;
- уход за инвалидом (взрослым 1-й группы или ребенком), лицом после 80-летнего возраста;
- период постановки на учет как безработного в органах занятости;
- период нетрудоспособности при болезни (при наличии больничного листа).
Учеба в этот перечень не включается. Поскольку в такие временные промежутки не происходят страховые отчисления, то длительность периода напрямую влияет на образование страховой части – чем они длительнее, тем меньше выплаты. Так, начисляемые баллы составляют значение:
- срочная военная служба – 1,8;
- уход за детьми до 1,5 лет – первым 1,8; вторым 3,6; третьим/четвертым 5,4;
- уход за инвалидами, престарелыми – 1,8.
Условия получения
У некоторых пенсионеров сложилось безоговорочное мнение, что за 40-летний труд автоматически полагаются дополнительные коэффициенты. Увеличение обеспечения конкретно за долгосрочную трудовую деятельность после выхода россиянина на пенсионных отдых законодательство не предусмотрело. Если пенсионер – не ветеран труда, то отдельных, специальных льгот для длительного стажа нет.
При этом надбавка к пенсии за стаж 40 лет при достаточности количества проработанного времени для присвоения ветеранского звания – не единственное основание, при котором возможно получить доплату к пенсии. Длительность общей выработки влияет на увеличение, когда:
- стаж не учли при формировании обеспечения (например, отсутствовала подтверждающая документация);
- пенсионер продолжает трудиться.
Пособие для пенсионера, проработавшего на вредном производстве, рассчитывается в стандартном порядке. Его размер зависит, прежде всего, от страховых перечислений работодателя, величина которых определяется категорией опасности труда работника. Вредность присваивает аттестационная комиссия. Если профессия признана опасной, работодатель обязывается дополнительно перечислять страховые средства. Величина взноса составляет, как правило, 20-30% от ежемесячного дохода сотрудника по зарплатной ведомости.
Размер доплат в регионах
Размер надбавки к пенсии за стаж 40 лет при наличии у россиянина статуса Ветерана Труда установлен фиксировано, но величина зависит от места, где проживает пенсионер. Правовое регламентирование по решению доплачивать ли за длительный стаж отдано в ведение субъектов Федерации, и финансирование происходит из местных бюджетных источников. Ежемесячная денежная выплата (сокращ. ЕДВ) ветеранам труда и дополнительный пакет льгот, позволяющий сократить расходы и косвенно увеличить доход пенсионерам, в регионах отличаются по объему.
Основные льготы едины – бесплатное или льготное пользование городским транспортом, коммунальные скидки, изготовление/ремонт зубных протезов. Так, в Санкт-Петербурге ЕДВ с учетом индексации равняется 828 р., заслуженным труженикам обеспечивается льготная оплата жилья (50%), услуг ЖКХ (50%), городского и пригородного проезда. В Свердловской области ветераны труда получают 805 р. каждый месяц, 50%-ю скидку на жилищную оплату и еще 433 р. отдельно на проезд.
В Москве у ветеранов труда есть возможность пользоваться бесплатным железнодорожным пригородным проездом, изготовлением зубных протезов, лечением в санаторном учреждении. Также предусмотрена денежная ветеранская компенсация оплаты домашнего телефона. Ежемесячная муниципальная выплата для москвичей составляет 495 р. Решение об индексировании ЕДВ решается ежегодно тоже на местном уровне.
Для военных пенсионеров
Как у гражданского, так и у военного пенсионера есть право на гособеспечение по выслуге лет – на пенсию по достижению возраста. Вторую гражданскую пенсию при достижении определенных лет назначают, если страховые взносы уплачивались им не менее пяти лет. Страховая часть предусмотрена тем лицам, у которых уже есть военное обеспечение, и они продолжают трудиться в любом учреждении гражданского характера. Для того чтобы оформить добавку, в отделение ПФ следует представить вместе с заявлением о перерасчете:
- паспорт;
- СНИЛС;
- документ силового ведомства о продолжительности службы для учета гособеспечения по выслуге лет;
- трудовую книжку;
- информацию о среднемесячном заработке за пять последовательных лет.
Работа в условиях Крайнего Севера
Россияне, длительно работавшие в суровых отдаленных северных условиях, смогут претендовать на выплаты от государства до того, как будет достигнута необходимая стандартная возрастная отметка. Так, мужчина, проработавший на Крайнем Севере пятнадцать лет или на территориях, к нему приравненных, двадцать лет и более, сможет отправиться на отдых уже с 55 лет.
Для женщин, при общем стаже 20 лет и аналогичной как для мужчин продолжительностью рабочей деятельности на Крайнем Севере (15 лет), этот порог составляет 50. Для представителей профессий – оленеводы, охотники, рыболовы, которые и трудятся, и проживают в этой местности, предусмотрен досрочный выход на отдых на пять лет раньше, чем в указанном здесь примере, то есть для мужчин – с пятидесяти лет.
Размер увеличения пенсии при длительной рабочей деятельности гражданина-пенсионера отличается от характера предполагаемой надбавки по таким основаниям:
- Претендентом предоставлены дополнительные справки, выписки, документы, не учтенные ранее.
- Выявлены взносы, не учтенные по разным причинам.
- Появились дополнительные критерии, влияющие на фиксированные выплаты.
- Страховые взносы пересчитываются при прекращении труда пенсионером, уже получающим пособие от государства.
- Учитывается достаточность условий для получения удостоверения «Ветеран Труда».
Прибавка устанавливается после перерасчета, при этом для четвертого случая как ситуации беззаявительного характера пересчет происходит автоматически на основании взносов, перечисленных страхователем. При заявлении о новых документах, повышающих размер выплат, гражданин должен обратиться за перерасчетом в территориальное отделение ПФ. Увеличение начнется с месяца, который следует после обращения. Если основания появились давно, пенсионера ждет выплата лишь за последние шесть месяцев, предшествовавших обращению.
Получение звания "Ветеран труда"
Доплаты пенсионерам за продолжительный труд предусмотрены при наличии удостоверяющего документа «Ветеран труда». Почетное звание назначают органы соцзащиты по месту проживания лица. Статья 7 Закона «О Ветеранах» №5-ФЗ предусматривает такие условия для присвоения:
- начало заявителем трудового пути в несовершеннолетнем возрасте в Великую Отечественную Войну при итоговой трудовой выработке от 40 (мужчины) и 35 - (женщины);
- награждение претендента ведомственными знаками за заслуги в конкретной производственной области продолжительностью от 15 лет при страховом стаже 25 (мужчины)/20 -(женщины) либо выслуге, нужной для пенсионного назначения;
- наличие у человека правительственных, президентских награждений (ордена, медали, грамоты) и почетных званий РФ или СССР.
Регламент присвоения звания отдан в ведение правовых решений федеральных субъектов России. У лиц, награжденных на 30.06.2016 г. знаками ведомственного трудового отличия, сохранено право на присвоение звания при минимальности 25-летнего стажа мужчины/20 – женщины на условиях соответствия страхового стажа назначению пенсионных выплат за выслугу лет в календарном периоде.
Оформить звание не так просто, поскольку нередко возникают спорные моменты, в основном, из-за утверждения ведомствами собственных наград. Каждая отрасль самостоятельно утверждает награды, а субъекты РФ сами разрабатывают перечень ведомственных наград с учетом отраслевой производственной специфики региона. Для подтверждения правомочности имеющихся награждений необходимо их соответствие всем основаниям:
- требованиям учреждения ведомственных почетно-отличительных знаков согласно Постановлению Правительства №578;
- соблюдению порядка, утвержденному на местном уровне.
Основное обеспечение для ветеранов труда в старости составляет страховая выплата по возрасту, которая рассчитывается по принципу, аналогичному для всех граждан. Величина зависит стандартно от параметров длительного страхового стажа, возраста выхода на отдых, зарплаты. Повышение обеспечивается:
- индексацией выплаты с учетом инфляции;
- установлением социальной доплаты до регионального прожиточного минимума;
- назначением денежных выплат и компенсаций.
Ежемесячная доплата назначается из возможностей регионального бюджета, поэтому объем пакета социальных ветеранских льгот у каждой области страны разный. Гражданин в ряде случаев вместо имеющихся услуг может воспользоваться ежемесячным получением денег (эти варианты определяются местным законодательством субъекта РФ). Основанием прибавки за продолжительный труд будет продолжение пенсионером деятельности до достижения нужных параметров (количество лет) присвоения ветеранства. К процедуре оформления звания необходимо подготовить:
- паспорт;
- пенсионное удостоверение;
- фото по образцу;
- документы, подтверждающие награждение.
В основном, присвоение происходит уже после назначения пенсионного обеспечения. Пакет документов рассматривается отделением социальной защиты по прописке: все льготы предоставляются по официальному месту проживания. Внимание требует такое обстоятельство: почетное ветеранство доступно только россиянину-гражданину РФ. Для иностранца, длительно проработавшего на российских предприятиях, процедура возможна после того, как он оформит гражданство России.
Как получить надбавки к пенсии за выслугу лет
Для того чтобы пенсионер смог реализовать свои права на прибавку за долговременный труд, необходимо оформить и лично подать заявление. Документы может представить и законный представитель на основании доверенности, заверенной у нотариуса. Льготы предоставляются на заявительной основе, то есть по просьбе самого человека, и для приобретения дополнительной господдержки требуется самостоятельно и вовремя представлять документы о правах.
Каждый федеративный субъект вправе самостоятельно регулировать величину пособия, учитывая прожиточный территориальный минимум и районный коэффициент. Автоматическое исчисление надбавки возможно, если пенсионер продолжал трудиться и работодатель перечислял взносы в страховой фонд: тогда после увольнения гражданин получает прибавление со следующего месяца.
Заявление на перерасчет пенсии работающим пенсионерам
Бланк заявления предоставят органы соцзащиты. В форме содержатся графы, заполняемые по данным требуемых документов, которые перечисляются в описи после заявления в совокупности с указанием паспортных сведений. Поскольку заявление и прочая информация содержит персональные (личные) сведения претендента, то в заявлении подтверждается согласие на обработку информации согласно Закону №152-ФЗ. При трудностях заполнения, социальный сотрудник поможет справиться с правильным оформлением.
Куда обращаться
Собрав требуемый пакет, обращаться следует не в ПФР, а в соцзащиту по месту проживания. Пенсионный фонд заниматься установлением подобных надбавок не уполномочен. Чтобы в полной мере воспользоваться привилегиями, рекомендуется не откладывать посещение, а сделать это сразу, как назначена пенсия. Способов обращения несколько:
- подать заявление в отделение соцзащиты;
- отправить электронное заявление через сайт госуслуг.
Документы
Для получения ежемесячной прибавки за долговременный труд к заявлению прилагаются:
- паспорт;
- пенсионное удостоверение;
- подтверждение продолжительности стажа (справки работодателя, трудовая книжка);
- СНИЛС;
- подтверждение страховых выплат по старости;
- ветеранское удостоверение.
Если заявитель желает получать деньги на счет в банк, а не через почту, то перечень дополнительно пополняется справкой с реквизитами счета в банке для зачисления средств. При соответствии документов всем нормам и требованиям для изменения выплат, осуществляется перерасчет пенсионного обеспечения. В случае несоответствия прописанным законодательным требованиям гражданин получает письменный содержательный отчет.
Видео
Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!Обсудить
Надбавка к пенсии за стаж 40 лет: как получить доплату
После выхода на пенсию уровень дохода пенсионеров значительно снижается, поэтому для них каждое повышение, индексация и иное перерасчеты сумм пенсионного обеспечения являются желанными и долгожданными событиями.
В последнее время ходят очень много упоминаний о возможности произвести перерасчет пенсии человеку после 40 лет трудового стажа. Рассмотрим подробнее что это такое.
Основным нормативным актом для назначения пенсии является ФЗ № 400 «О страховых пенсиях», принятый 28 декабря 2013 года.
Согласно данному акту размер пенсии в настоящее время рассчитывается исходя из фиксированной части, к которой прибавляется расчетное значение исходя из количества пенсионных баллов, умноженных на их стоимость. Процедура расчета едина для мужчин и женщин.
На количество баллов влияет стаж работы человека, а на стоимость пенсионных баллов – размер перечисляемых работодателем баллов.
Каждый год пенсия по старости индексируется на установленный коэффициент инфляции. В этому году впервые работающие пенсионеры получили перерасчет пенсии из-за увеличения количества лет стажа работы.
Данный перерасчет будет производиться каждый год, для приведения в соответствия размера пенсии человека, который продолжает работать на пенсии и с каждым годов увеличивать количество баллов.
Уже несколько лет в средствах массовой информации и в интернете ходит новость, от том, что пенсионерам пересмотрят пенсию после 40 лет трудового стажа.
Однако, в настоящее время не было принято ни одного нормативного акта или постановления, предусматривающего такого рода повышение. Поэтому перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа до сих пор невозможен.
В каких случаях могут повысить пенсию по стажу?
Стаж по новым правилам исчисления пенсии влияет на количество накопленных человеком баллов. Чем больше стажа, тем больше у физлица баллов для назначения пенсии.
Когда физлицо выходит на пенсии ему производиться расчет ежемесячной пенсии, исходя из стажа, который существовал у него на момент выхода на пенсию.
Однако, этот человек может продолжить работать, и через некоторое время окажется, что данный человек будет иметь стаж больше, чем тот который был первоначально учтен при начислении пенсии.
Чтобы привести в соответствие данные периоды и соответственно размер пенсии, ПФР раз в год, в августе, будет производить перерасчет пенсии работающим пенсионерам, чтобы учесть в их пенсии новые периоды работы.
В 2019 году при за полностью отработанный 2018 год каждый пенсионер получить 3 балла. Если год отработан не полностью, то количество баллов будет меньше.
Особенности доплаты за стаж после введения новой пенсионной формулы
Для перерасчета пенсии по стажу используется следующая формула:
Читайте также:
Индивидуальная программа реабилитации инвалида: что в нее входит в 2020 году, как получить льготу
Данный перерасчет возможен только в отношении пенсии работающих пенсионеров.
Особенностью данного перерасчёта является то, что он производиться за стаж работающего пенсионера, который приходится на предшествующий год.
В 2019 году пенсионеры, которые работают, получили возможность прибавить к своим баллом заработанные в 2018 году баллы, но не более 3 баллов. При этом определяется максимальная стоимость бала для каждого года, вплоть о 2024 года.
В 2019 году стоимость одного пенсионного балла не может превышать 87,24 рублей. Таким образом, максимальный размер доплаты по стажу работающему пенсионеру не превысит 261,52 рублей.
Размер надбавки к пенсии за стаж:
30-35 лет
С 2018 года в сети интернет постоянно появляются новости о том, что пенсионеры имеют право обратиться в Пенсионный фонд, который сделает перерасчет пенсии за длительный трудовой стаж.
Это спровоцировало большой поток людей, которые приходили в госорган с просьбой произвести перерасчет.
На практике, такие новости являются недостоверными. В пенсионное законодательство не вносились какие-либо изменения, связанные с увеличением обычной трудовой пенсии за стаж от 30 лет и выше. Поэтому, доплаты к пенсии за стаж работы больше 35 лет в этой ситуации пенсионерам не положено.
Исключение составляет наличие стажа не менее 30 лет за работу в сельской местности и на строго определенных должностях (более 500). В таком случае пенсионеру будут доплачивать сумму в размере 25% от действующей фиксированной части пенсии.
40 лет стажа и более
Как было сказано выше, новости о надбавке к пенсии не имеют под собой документального подтверждения. Поэтому, нигде не установлено какая надбавка к пенсии назначается за 40 лет стажа, и в данный момент это законодательством не предусматривается.
Влияет ли непрерывность стажа на размер прибавки?
Понятие непрерывного стажа активно использовалось в период СССР. В то время это играло существенную роль не только при расчете пенсии, но также при больничных выплатах, расчете среднего заработка и других ситуациях.
С введением в действие российского Трудового кодекса данное понятие перестало активно применяться.
Этот документ устанавливает, что стаж будет являться непрерывным, если:
- Между увольнением и новым устройством на работу проходит не больше месяца;
- Сотрудник увольняется по своему желанию, и промежуток составляет между трудовыми периодами не больше 3 недель;
- На текущем месте работы он отработал не меньше 1 года.
При этом для целей расчета пенсии непрерывный стаж не оказывает никакого влияния. Для каждого сотрудника, в первую очередь, имеет ценность страховой стаж, т. е. период, за который произведены начисление и уплата взносов. Только это влияет на фактический размер трудовой пенсии.
Перерасчет пенсии по заявлению за стаж:
Нужно ли обращаться в ПФР?
Начисление, а также перерасчет пенсии, производятся Пенсионным фондом в автоматическом порядке. В обычных ситуациях обращаться в него для проведения данной процедуры нет необходимости.
Основным инструментом материального обеспечения лиц преклонного возраста в нашей стране является пенсия.
Для назначения гражданам необходимо иметь определенный стаж , в который включаются периоды труда.
Если стаж минимален, то и размер пенсии будет небольшим, однако если он составляет свыше 40 лет, то размер выплат значительно увеличится. Об особенностях расчета пенсии для лиц с большим стажем работы можно узнать из статьи далее.
Страховая пенсия, на которую вправе рассчитывать большинство пенсионеров, состоит из следующих составляющих:
- Страховая часть. Она формируется за счет накопленных страховых баллов, а их количество зависит непосредственно от объема перечислений взносов в ПФР, и выплаты фиксированного характера. Размер последней в 2020 году составляет 5334, 19 рубля.
- Накопительная часть. Ее формирование возможно только у тех граждан, которые выбрали соответствующий способ
Пенсия рассчитывается путем суммирования страховой и накопительной частей.
Какая надбавка полагается, если стаж 40 лет и больше
Чтобы претендовать на выплаты в виде страховой пенсии, гражданин обязан иметь определенный страховой стаж, который в 2020 году составляет 10 лет, и необходимое количество страховых баллов
Однако такие правила существует совсем недавно – после реформы 2015 года. Лица, которые проработали длительное время, имеют еще советский стаж, когда не существовало понятие «страховая пенсия».
Однако механизм назначения пенсионных выплат предусматривает валоризацию пенсионных прав, которые возникли у граждан до 2002. На данный момент весь их объем был переформатирован в баллы, поэтому условия для назначения пенсии одинаковы у граждан, у которых есть стаж до 2002 года, и лиц, начавших трудовую деятельность после него.
Учитывая особенности формирования пенсии в текущий период, в законодательстве нет каких-либо положений, регламентирующих специальные, отдельные выплаты для лиц, которые трудятся более 40 лет. Размер пенсионной выплаты непосредственно зависит от количества баллов. При этом дополнительно предусмотрены определенные «бонусы» за длительные периоды работы в виде начисления дополнительных баллов.
Так, за 30 отработанных лет (у женщин) и 35 у мужчин к ИПК прибавляется 1 балл. А за 40 лет (45 у мужчин) работы гражданину прибавляется сразу 5 баллов
, что, несомненно, дает существенную прибавку к размеру пенсионного обеспечения, учитывая, что с каждым годом происходит повышение цены 1 балла.
Каких-либо дополнительных льгот за сам факт длительного периода работы на федеральном уровне не предусмотрено.
Определенные льготы дает и звание «Ветеран труда». Однако, чтобы получить данный знак отличия, претендент на него должен соответствовать одному из следующих критериев:
- наличие рабочего стажа работы 35 лет (женщины) или 40 лет (мужчины), при этом начало трудовой деятельности должно приходиться на период ВОВ;
- достаточный стаж трудовой деятельности для выхода на заслуженный отдых и наличие наград и поощрений за доблестный труд.
Объем льгот и надбавок лицам, имеющим почетное звание «Ветеран труда», напрямую определяется местным законодательством субъектов РФ, исходя из их бюджетных возможностей. Однако на федеральном уровне они имеют право на следующие послабления:
- предоставление субсидий и скидок на оплату ЖКУ, в размере 50%;
- льготный проезд в транспорте (муниципальном);
- бесплатное зубное протезирование (только в государственных учреждениях здравоохранения).
Также работающий пенсионер, имеющий статус «Ветеран труда», может рассчитывать на еще один отпуск, помимо основного, время для проведения которого он вправе выбирать в самостоятельном порядке.
Как происходит перерасчет
Лица, имеющие большой стаж работы, в том числе и свыше 40 лет, зачастую задаются вопросом, касаемо того, каким образом специалисты ПФР будут учитывать этот факт, и нужно ли идти за перерасчетом. На практике это зависит от конкретной ситуации.
Если гражданин, будучи уже пенсионером, продолжает осуществлять трудовую деятельность, то надбавка за стаж, выражающаяся в дополнительных пенсионных баллах, требует перерасчета пенсии. Однако он происходит исключительно в беззаявительном порядке, то есть без участия пенсионера. Как правило, перерасчет проводится в августе каждого года, но на основании сумм страховых взносов, перечисленных за предыдущий период.
Если же при начислении пенсии гражданину изначально неправильно подсчитали общее количество лет стажа, то, при наличии на руках подтверждающих дополнительные года документов, он вправе рассчитывать на перерасчет. Для этого пенсионеру следует явиться в отделение ПФР с соответствующими бумагами.
Как таковой дополнительной выплаты за работу более 40 лет законодательно не предусмотрено. Однако за дополнительные периоды начисляются баллы, которые и влияют на размер материального обеспечения.
Кроме этого, при выполнении некоторых условий пенсионер может поучить статус «Ветеран труда», что также предполагает определенные выплаты, размер которых определяется решениями местных, региональных властей.
Полезное видео
Предлагаем посмотреть видео по теме:
Надбавка к пенсии за стаж 40 лет: как получить доплату
Пенсионное обеспечение гарантировано нашим гражданам основным законом страны – Конституцией. Любой россиянин может рассчитывать на социальную поддержку от государства в пожилом возрасте, но такая финансовая помощь зависит от многих факторов. Насколько различна величина выплат для тех, кто трудился продолжительное время, и для лиц с меньшей продолжительностью стажа?
Зависит ли пенсия от стажа работы
Пенсионное законодательство за последнее десятилетие претерпело значительные корректировки и на сегодня для определения обеспечения применяются новые формулы. В формировании пенсионных выплат по новым правилам заложен принцип стимулирования у человека желания работать подольше для получения в старости достойных средств. В результате в определении выплат существенное влияние оказывает стаж работы, особенно длительный – более 35, 40 лет.
Правительство стремится улучшать качество жизни россиянина любой возрастной группы. Бонусная прибавка к пенсионному содержанию за долговременный труд демонстрирует благоприятный финансовый результат и для пенсионеров, и для госбюджета. Важно понимать, что размер обеспечения зависит не только от количества отработанного времени, но и от официально получаемого трудового дохода и уплаченных работодателем взносов.
Страховая часть пенсии складывается из твердой величины, фиксированной суммы, которая одинакова для всех (для 2020 г. – 4982,9 р.) и заработанных пенсионером баллов, умножаемых на стоимость балла. Собственные индивидуальные баллы (индивидуальный пенсионный коэффициент – сокращ. ИПК) начисляются лицу в зависимости от страховых взносов, отчислявшихся ежегодно работодателем с заработной платы будущего пенсионера в Пенсионный Фонд (сокращ. ПФ) в период работы. Помимо этого, дополнительно баллы (коэффициенты) начисляются за продолжительный рабочий стаж.
Причем, главная роль отведена страховым взносам, а период работы, как ранее было по Закону №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», прежней роли не играет. Следует учесть, что надбавка к пенсии за стаж 40/30 лет осуществляется при присвоении гражданину звания «Ветеран труда», присуждаемого органами соцзащиты в соответствии с региональными законодательными нормами. Кроме того, ежемесячная финансовая прибавка дополняется рядом льгот.
Минимальный стаж
Порядок начисления и реализации права россиянина на страховое обеспечение регулируется Законом №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Согласно его положениям, одним из обязательных параметров для назначения выплат по старости был определен трудовой стаж с минимальным значением равным 15-ти годам. К этой величине предполагается перейти до 2025 г. В переходное время это значение будет увеличиваться постепенно, в зависимости от времени выхода на пенсионный отдых, а для 2020 г. число равно 9:
Пенсионные баллы и величина ИПК
После введения в действие Закона №400-ФЗ сегодня будущую страховую часть гарантируют отчисления работника. Выплаты стали определяться не от пенсионного капитала, а от ИПК. Пенсионные права, которые россиянин заработал ранее, тоже конвертируются в баллы и принимаются в расчет при назначении государственного содержания в старости. Баллы, которые можно набрать за календарный год, считаются по официально уплаченным взносам от заработка.
Заработанные в год коэффициенты имеют ограничение. Для пенсионеров, выходящих на отдых в 2020 г., максимальное значение установлено как 8,7. Параметр устанавливается отдельно как для страховой, так и накопительной части, но в связи с «заморозкой» накопительной величины, размер действует единый вне зависимости от выбора системы начисления. Балл имеет стоимость, которая подлежит индексированию. На текущий 2020 г.Законом №420-ФЗ стоимость одного коэффициента была увеличена в 1,037 раз и равняется 81 рублю 49 копейкам.
Нормативно-правовое регулирование
Российское законодательство в области страховых пенсионных начислений состоит из ряда нормативных актов. Главные нормы заложены Законами №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Регламент в отношении пенсий, финансируемых федеральным бюджетом, прописан 167-ФЗ, для военнослужащих лиц (включая сотрудников МВД) действуют нормы Закона №4468-1.
Обязательность индексирования пенсионных пособий предусмотрена Законом №400-ФЗ, а величина стоимости одного ИПК корректируется ежегодно отдельным законом, утверждающим бюджет ПФ. Дополнительные льготы ветеранам всех групп устанавливает специальный правой акт – Закон о ветеранах №5-ФЗ, где, в том числе, вводится термин выслуги лет для формирования льготный пенсионных условий.
Надбавка за сорокалетний стаж
При том, что формирование обеспечения к старости зависит от страховых отчислений, на рабочий стаж пенсионера может повлиять получение доплаты к основной ежемесячной части и иные факторы. Продолжительность деятельности 35 лет (женщины)/40 лет (мужчины) увеличивает выплаты путем установления лицу добавки как ветерану труда. Доплату, как и решение о присвоении ветеранского звания, назначают заведения соцзащиты региона проживания пенсионера.
На сумму доплат влияют отрасль работы, область проживания и трудовой деятельности, наличие премий к окладу. Следует уточнить: эта денежная прибавка положена, если претендент уже получает обеспечение по старости. Помимо надбавки, пенсия при 40-летнем стаже увеличивается за счет ряда льгот, часть из которых переводится в денежное выражение. Каждый дополнительный год дает бонусные баллы:
- один балл – для продолжительности труда 35 лет – мужчины, 30 – женщины;
- пять баллов – для продолжительности труда 40 – мужчины, 35 – женщины.
Какие периоды учитываются
Для того чтобы получить пересчет пенсии по стажу и дополнительно получить балльные коэффициенты за продолжительное время работы, необязательно трудиться необходимое количество лет. Законодательством предусмотрено включение нерабочих периодов, тоже составляемых итоговый стаж. К ним относят:
- армейскую службу;
- декретный отпуск;
- уход за инвалидом (взрослым 1-й группы или ребенком), лицом после 80-летнего возраста;
- период постановки на учет как безработного в органах занятости;
- период нетрудоспособности при болезни (при наличии больничного листа).
Учеба в этот перечень не включается. Поскольку в такие временные промежутки не происходят страховые отчисления, то длительность периода напрямую влияет на образование страховой части – чем они длительнее, тем меньше выплаты. Так, начисляемые баллы составляют значение:
- срочная военная служба – 1,8;
- уход за детьми до 1,5 лет – первым 1,8; вторым 3,6; третьим/четвертым 5,4;
- уход за инвалидами, престарелыми – 1,8.
Условия получения
У некоторых пенсионеров сложилось безоговорочное мнение, что за 40-летний труд автоматически полагаются дополнительные коэффициенты. Увеличение обеспечения конкретно за долгосрочную трудовую деятельность после выхода россиянина на пенсионных отдых законодательство не предусмотрело. Если пенсионер – не ветеран труда, то отдельных, специальных льгот для длительного стажа нет.
При этом надбавка к пенсии за стаж 40 лет при достаточности количества проработанного времени для присвоения ветеранского звания – не единственное основание, при котором возможно получить доплату к пенсии. Длительность общей выработки влияет на увеличение, когда:
- стаж не учли при формировании обеспечения (например, отсутствовала подтверждающая документация);
- пенсионер продолжает трудиться.
Пособие для пенсионера, проработавшего на вредном производстве, рассчитывается в стандартном порядке. Его размер зависит, прежде всего, от страховых перечислений работодателя, величина которых определяется категорией опасности труда работника. Вредность присваивает аттестационная комиссия. Если профессия признана опасной, работодатель обязывается дополнительно перечислять страховые средства. Величина взноса составляет, как правило, 20-30% от ежемесячного дохода сотрудника по зарплатной ведомости.
Размер доплат в регионах
Размер надбавки к пенсии за стаж 40 лет при наличии у россиянина статуса Ветерана Труда установлен фиксировано, но величина зависит от места, где проживает пенсионер. Правовое регламентирование по решению доплачивать ли за длительный стаж отдано в ведение субъектов Федерации, и финансирование происходит из местных бюджетных источников. Ежемесячная денежная выплата (сокращ. ЕДВ) ветеранам труда и дополнительный пакет льгот, позволяющий сократить расходы и косвенно увеличить доход пенсионерам, в регионах отличаются по объему.
Основные льготы едины – бесплатное или льготное пользование городским транспортом, коммунальные скидки, изготовление/ремонт зубных протезов. Так, в Санкт-Петербурге ЕДВ с учетом индексации равняется 828 р., заслуженным труженикам обеспечивается льготная оплата жилья (50%), услуг ЖКХ (50%), городского и пригородного проезда. В Свердловской области ветераны труда получают 805 р. каждый месяц, 50%-ю скидку на жилищную оплату и еще 433 р. отдельно на проезд.
В Москве у ветеранов труда есть возможность пользоваться бесплатным железнодорожным пригородным проездом, изготовлением зубных протезов, лечением в санаторном учреждении. Также предусмотрена денежная ветеранская компенсация оплаты домашнего телефона. Ежемесячная муниципальная выплата для москвичей составляет 495 р. Решение об индексировании ЕДВ решается ежегодно тоже на местном уровне.
Для военных пенсионеров
Как у гражданского, так и у военного пенсионера есть право на гособеспечение по выслуге лет – на пенсию по достижению возраста. Вторую гражданскую пенсию при достижении определенных лет назначают, если страховые взносы уплачивались им не менее пяти лет. Страховая часть предусмотрена тем лицам, у которых уже есть военное обеспечение, и они продолжают трудиться в любом учреждении гражданского характера. Для того чтобы оформить добавку, в отделение ПФ следует представить вместе с заявлением о перерасчете:
- паспорт;
- СНИЛС;
- документ силового ведомства о продолжительности службы для учета гособеспечения по выслуге лет;
- трудовую книжку;
- информацию о среднемесячном заработке за пять последовательных лет.
Работа в условиях Крайнего Севера
Россияне, длительно работавшие в суровых отдаленных северных условиях, смогут претендовать на выплаты от государства до того, как будет достигнута необходимая стандартная возрастная отметка. Так, мужчина, проработавший на Крайнем Севере пятнадцать лет или на территориях, к нему приравненных, двадцать лет и более, сможет отправиться на отдых уже с 55 лет.
Для женщин, при общем стаже 20 лет и аналогичной как для мужчин продолжительностью рабочей деятельности на Крайнем Севере (15 лет), этот порог составляет 50. Для представителей профессий – оленеводы, охотники, рыболовы, которые и трудятся, и проживают в этой местности, предусмотрен досрочный выход на отдых на пять лет раньше, чем в указанном здесь примере, то есть для мужчин – с пятидесяти лет.
Перерасчет пенсии
Размер увеличения пенсии при длительной рабочей деятельности гражданина-пенсионера отличается от характера предполагаемой надбавки по таким основаниям:
- Претендентом предоставлены дополнительные справки, выписки, документы, не учтенные ранее.
- Выявлены взносы, не учтенные по разным причинам.
- Появились дополнительные критерии, влияющие на фиксированные выплаты.
- Страховые взносы пересчитываются при прекращении труда пенсионером, уже получающим пособие от государства.
- Учитывается достаточность условий для получения удостоверения «Ветеран Труда».
Прибавка устанавливается после перерасчета, при этом для четвертого случая как ситуации беззаявительного характера пересчет происходит автоматически на основании взносов, перечисленных страхователем. При заявлении о новых документах, повышающих размер выплат, гражданин должен обратиться за перерасчетом в территориальное отделение ПФ. Увеличение начнется с месяца, который следует после обращения. Если основания появились давно, пенсионера ждет выплата лишь за последние шесть месяцев, предшествовавших обращению.
Получение звания «Ветеран труда»
Доплаты пенсионерам за продолжительный труд предусмотрены при наличии удостоверяющего документа «Ветеран труда». Почетное звание назначают органы соцзащиты по месту проживания лица. Статья 7 Закона «О Ветеранах» №5-ФЗ предусматривает такие условия для присвоения:
- начало заявителем трудового пути в несовершеннолетнем возрасте в Великую Отечественную Войну при итоговой трудовой выработке от 40 (мужчины) и 35 — (женщины);
- награждение претендента ведомственными знаками за заслуги в конкретной производственной области продолжительностью от 15 лет при страховом стаже 25 (мужчины)/20 -(женщины) либо выслуге, нужной для пенсионного назначения;
- наличие у человека правительственных, президентских награждений (ордена, медали, грамоты) и почетных званий РФ или СССР.
Регламент присвоения звания отдан в ведение правовых решений федеральных субъектов России. У лиц, награжденных на 30.06.2016 г. знаками ведомственного трудового отличия, сохранено право на присвоение звания при минимальности 25-летнего стажа мужчины/20 – женщины на условиях соответствия страхового стажа назначению пенсионных выплат за выслугу лет в календарном периоде.
Оформить звание не так просто, поскольку нередко возникают спорные моменты, в основном, из-за утверждения ведомствами собственных наград. Каждая отрасль самостоятельно утверждает награды, а субъекты РФ сами разрабатывают перечень ведомственных наград с учетом отраслевой производственной специфики региона. Для подтверждения правомочности имеющихся награждений необходимо их соответствие всем основаниям:
- требованиям учреждения ведомственных почетно-отличительных знаков согласно Постановлению Правительства №578;
- соблюдению порядка, утвержденному на местном уровне.
Основное обеспечение для ветеранов труда в старости составляет страховая выплата по возрасту, которая рассчитывается по принципу, аналогичному для всех граждан. Величина зависит стандартно от параметров длительного страхового стажа, возраста выхода на отдых, зарплаты. Повышение обеспечивается:
- индексацией выплаты с учетом инфляции;
- установлением социальной доплаты до регионального прожиточного минимума;
- назначением денежных выплат и компенсаций.
Ежемесячная доплата назначается из возможностей регионального бюджета, поэтому объем пакета социальных ветеранских льгот у каждой области страны разный. Гражданин в ряде случаев вместо имеющихся услуг может воспользоваться ежемесячным получением денег (эти варианты определяются местным законодательством субъекта РФ). Основанием прибавки за продолжительный труд будет продолжение пенсионером деятельности до достижения нужных параметров (количество лет) присвоения ветеранства. К процедуре оформления звания необходимо подготовить:
- паспорт;
- пенсионное удостоверение;
- фото по образцу;
- документы, подтверждающие награждение.
В основном, присвоение происходит уже после назначения пенсионного обеспечения. Пакет документов рассматривается отделением социальной защиты по прописке: все льготы предоставляются по официальному месту проживания. Внимание требует такое обстоятельство: почетное ветеранство доступно только россиянину-гражданину РФ. Для иностранца, длительно проработавшего на российских предприятиях, процедура возможна после того, как он оформит гражданство России.
Как получить надбавки к пенсии за выслугу лет
Для того чтобы пенсионер смог реализовать свои права на прибавку за долговременный труд, необходимо оформить и лично подать заявление. Документы может представить и законный представитель на основании доверенности, заверенной у нотариуса. Льготы предоставляются на заявительной основе, то есть по просьбе самого человека, и для приобретения дополнительной господдержки требуется самостоятельно и вовремя представлять документы о правах.
Каждый федеративный субъект вправе самостоятельно регулировать величину пособия, учитывая прожиточный территориальный минимум и районный коэффициент. Автоматическое исчисление надбавки возможно, если пенсионер продолжал трудиться и работодатель перечислял взносы в страховой фонд: тогда после увольнения гражданин получает прибавление со следующего месяца.
Заявление на перерасчет пенсии работающим пенсионерам
Бланк заявления предоставят органы соцзащиты. В форме содержатся графы, заполняемые по данным требуемых документов, которые перечисляются в описи после заявления в совокупности с указанием паспортных сведений. Поскольку заявление и прочая информация содержит персональные (личные) сведения претендента, то в заявлении подтверждается согласие на обработку информации согласно Закону №152-ФЗ. При трудностях заполнения, социальный сотрудник поможет справиться с правильным оформлением.
Куда обращаться
Собрав требуемый пакет, обращаться следует не в ПФР, а в соцзащиту по месту проживания. Пенсионный фонд заниматься установлением подобных надбавок не уполномочен. Чтобы в полной мере воспользоваться привилегиями, рекомендуется не откладывать посещение, а сделать это сразу, как назначена пенсия. Способов обращения несколько:
- подать заявление в отделение соцзащиты;
- отправить электронное заявление через сайт госуслуг.
Документы
Для получения ежемесячной прибавки за долговременный труд к заявлению прилагаются:
- паспорт;
- пенсионное удостоверение;
- подтверждение продолжительности стажа (справки работодателя, трудовая книжка);
- СНИЛС;
- подтверждение страховых выплат по старости;
- ветеранское удостоверение.
Если заявитель желает получать деньги на счет в банк, а не через почту, то перечень дополнительно пополняется справкой с реквизитами счета в банке для зачисления средств. При соответствии документов всем нормам и требованиям для изменения выплат, осуществляется перерасчет пенсионного обеспечения. В случае несоответствия прописанным законодательным требованиям гражданин получает письменный содержательный отчет.
Видео
Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!
Надбавка к пенсии за 40 лет трудового стажа в 2020
Для многих людей старшего возраста пенсионные выплаты – единственная статья доходов, поэтому их очень интересует перерасчет пенсии за стаж 40 лет . Естественно, человек, проработавший всю жизнь, имеет право на получение надбавок, поэтому государство приготовило пенсионерам приятный сюрприз в виде увеличения выплат, а претендовать на надбавки, согласно Федеральному закону №400, могут те, чей официальный трудовой стаж превышает 40 лет.
Какие факторы учитываются при начислении пенсии
Повышение выплат тем, кто добросовестно трудился на протяжении определенного периода времени, это хороший стимул для будущих пенсионеров работать «по-белому», а не получать заработную плату в конвертах. ПФ РФ установил закрепленную сумму пенсионных выплат в размере 4 тыс. 805 руб., к которой добавляются выплаты за каждый заработанный пенсионный балл. Количество этих баллов зависит непосредственно от суммы уплаченных взносов. Что же влияет, в конечном итоге, на формирование пенсии:
- Отрасль, а многим приходилось работать в сложных условиях.
- Географическое местоположение объекта, а многим приходилось работать с ложных условий Севера, к примеру.
- Наличие премиальных выплат, из которых также велись отчисления в бюджет.
Государство установило стоимость одного балла – 78,58 руб., при этом специалисты ПФ РФ учитывают уровень инфляции, поэтому эта цифра не окончательная и может измениться в случае существенного повышения прожиточного минимума. Это означает, что пенсионеры могут рассчитывать на дальнейшее увеличение социальных выплат. Не только пенсионеры, но и чиновники заинтересованы вопросом увеличения пенсий, особенно тем пенсионерам, кто продолжает работать и наполнять бюджет, соответственно. К сожалению, индексация пенсий, в связи с кризисными моментами в стране, не проводилась давно, но в 2020 году можно ожидать коренных изменений, и вполне вероятно, что работающие пенсионеры, наконец, получат причитающиеся надбавки.
Что входит в трудовой стаж
В вопросах формирования трудового стажа есть много непонятных моментов. Интересует людей, в частности, как быть, если трудовая деятельность по разным причинам была на время прервана. Это могло произойти по следующим причинам:
- прохождение воинской службы по призыву;
- входит в трудовой стаж также уход за инвалидами 1 группы и детьми-инвалидами;
- учитывается при начислении пенсии уход за людьми, достигшими 80-летнего возраста;
- полтора года декретного отпуска, причем на каждого ребенка, но не более 5 лет.
До недавнего времени на размер пенсии также влиял период обучения в средних и высших учебных заведениях, но сегодня время учебы в общий трудовой стаж не входит. Предполагается, что первостепенно будут пересмотрены выплаты для неработающих пенсионеров, хотя есть надежда, что в 2020 году больше начнут получать и пенсионеры, продолжающие работать.
Как оформить надбавку к пенсии за стаж, какие документы понадобятся
Чтобы получить надбавку к уже существующей пенсии, пенсионер должен сам обратиться в Пенсионный фонд, но многие не спешат с этим вопросом, и поступают правильно. Делая отсрочку в получении доплат, такие пенсионеры могут впоследствии увеличить количество баллов и общую сумму выплат, соответственно. Все дело в том, что при перерасчете пенсий срок отсрочки обращения в ПФР за надбавкой также учитывается. Размер пенсий в этом случае увеличивается, поэтому спешить в этом вопросе специалисты не советуют. Остается выяснить, куда обращаться за надбавкой к пенсии за 40 лет трудового стажа в 2020 году, и что для этого надо. Если официальный стаж работы больше или меньше 40 лет, то собирать документы не надо, если же он превысил этот срок, понадобятся, в первую очередь:
- заявление для перерасчета соцвыплат (с учетом стажа);
- паспорт гражданина России;
- пенсионное удостоверение;
- страховой номер («зеленая книжка»);
- трудовая книжка, другие документы, которые помогут доказать наличие трудового стажа (справки из мест бывшей работы, трудовые договора, документы из центра занятости и архивов учреждений);
- выписки из банков, подтверждающие получение заработной платы на счет работника;
- удостоверение и выписки из приказов для военнослужащих;
- в некоторых случаях помогут увеличить размер пенсионных выплат государственные награды: знаки и медали;
- фотография для вклеивания в удостоверение ветерана.
Представив указанные документы, можно рассчитывать на автоматический перерасчет по социальному обеспечению. Соответственно, повышение выплат можно ожидать уже в следующем месяце. Многих интересует, кто устанавливает размеры надбавок к ежемесячным денежным выплатам, а в некоторых случаях суммы отличаются существенно. Этим вопросом в России занимаются местные органы самоуправления, поэтому и суммы разняться.
При начислении пенсии учитывается также прожиточный минимум в отдельно взятом регионе, где особо стоит обратить внимание на региональный коэффициент. Так, специалисты, проработавшие в районах Крайнего Севере 15 лет, могут рассчитывать на повышение пенсии в 1,5 раза. Рассчитывать на это могут также те, кто проработал 20 лет в районах, приравненных к северным.
Когда россиянин может выйти на пенсию
Каждый россиянин, согласно Конституции и действующим законам, имеет право рассчитывать на социальные выплаты от государства в случае достижения пенсионного возраста и по другим причинам. Если речь идет о пенсии по возрасту, то для женщин социальные выплаты начинаются по достижению 55-летнего возраста, мужчины могут пойти на пенсию в возрасте 60 лет. Как и ранее, в 2020 году возраст пенсионеров не изменится, останутся и категории лиц, которые могут претендовать на социальные выплаты по инвалидности или по выслуге лет, если это позволяют условия труда.
Что касается вредных производств, то работник получает от государства разные виды компенсаций, при этом чиновники понимают, что возраст человека может отрицательным образом сказаться на трудоспособности человека. Поэтому, по согласованию с работодателями, было принято решение отправлять таких сотрудников на пенсию раньше законного срока. Часто пенсионеры остаются работать на предприятии, но им предлагаются более комфортные условия работы, при этом они могут рассчитывать на повышенную пенсию по выслуге лет.
От чего зависит размер будущей пенсии
Каждый пенсионер хочет знать, из чего состоит сумма соцвыплат, а согласно действующему законодательству он складывается из двух частей. В первую очередь, внимания заслуживает страховая часть пенсионных выплат, напрямую зависящая от стажа работы и накопленных баллов.
Сумма пенсионных выплат зависит от стажа работы, но это не решающий показатель, так как есть другие факторы, от которых зависит размер будущей пенсии. В большей степени решающим фактором является размер зарплаты – чем она больше, тем выше пенсия, так как выше сумма, перечисляемая работодателем на индивидуальный счет будущего пенсионера. К слову, это касается и индивидуальных предпринимателей, вынужденных делать взносы в пенсионный фонд самостоятельно.
Будет ли реальная надбавка к пенсии в 2018 году
Несмотря на то, что пенсионеры, проработавшие официально не менее 40 лет, заслуживают повышения пенсии за счет перечислений и увеличения баллов, начиная с 2015 года, индексация пенсий не проводилась. Между тем в 2020 году пенсионеры могут вздохнуть свободней, так как надбавки запланированы бюджетом. В частности, пенсионеры, продолжающие работать официально, могут добавить в актив 3 балла, минимум.
Куда обращаться за получением надбавки
Какие дополнительные льготы имеют ветераны труда
Предоставив пакет документов, и получив удостоверение ветерана, пенсионеры, чей стаж работы превышает 40 лет, могут также претендовать на другие социальные выплаты и преференции в виде бесплатного проезда на муниципальном транспорте. Предполагается также 50-процентная скидка при оплате коммунальных услуг, ветеран труда также может восстановить утраченные зубы, при условии обращения в государственную стоматологию. Помимо прочего, работающие пенсионеры, чей стаж работы превышает 40 лет, могут претендовать на дополнительный отпуск.
Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России производится на основании права на надбавку к уже начисленной сумме пособия, возникшего по причине определенного количества отработанных лет. В каком-то смысле такая доплата играет роль стимула, побуждающего население страны к более длительной и официальной трудовой деятельности.
Разумеется, пенсионеры также рады любому повышению положенного им пособия по старости. Однако здесь существует ряд особенностей и условий, по которым строится порядок перерасчета. Чтобы получить четкое представление о схеме увеличения суммы, стоит подробно разобраться со всеми нюансами процесса.
Пенсионные начисления трудящемуся населению страны являют собой одну из главных социальных выплат со стороны государства. Основным условием назначения пособия по старости выступает достижение соответствующего возраста и гражданство Российской Федерации.
Однако, чтобы оформить выплату и регулярно ее получать, недостаточно просто дожить до преклонных лет. Здесь важную роль играет количество времени, отработанного гражданином. А именно - трудовой стаж. Причем от последнего напрямую зависит итоговая сумма пенсионных, на которую может рассчитывать человек, завершивший профессиональную деятельность. Принцип таков - чем больше лет было отработано, тем выше будет сумма пособия по старости. Именно по этой причине многие пенсионеры не торопятся покидать место труда и продолжают старательно исполнять профессиональные обязанности.
Вообще требования к стажу в РФ достаточно лояльны. Согласно закону № 400-ФЗ о пенсиях, минимальное значение, позволяющее гражданину подать на расчет пенсионного пособия в 2020 году, составляет всего 9 лет, правда с последующим ежегодным повышением. И вот здесь следует понимать, что размер выплаты при столь небольшом стаже будет крайне мал, поэтому после достижения указанного порога уходить на отдых не стоит. К тому же государство предоставляет ряд надбавок за длительное время работы, что не может не стимулировать граждан к официальному трудоустройству и продолжению выполнения ими профессиональных обязанностей.
Основания для повышения суммы пенсионного пособия
Каждый пенсионер должен помнить о таком важном моменте - пенсионные, начисленные по факту достижения соответствующего возраста и при окончании профессиональной деятельности, не считаются окончательной суммой. Ежегодно выплата подвергается обязательной индексации, связанной с уровнем инфляции в стране. Правда этот момент касается исключительно тех граждан, кто уже завершил трудовую активность.
Однако и работающим пенсионерам полагается определенная надбавка. Суть ее заключается в перерасчете пособия в соответствии с накопленными баллами за последний год труда. Причем процедура повышения размера пособия производится в автоматическом режиме и не требует подачи какого-либо заявления в Пенсионный фонд.
Помимо увеличения размера выплат по старости, связанного с индексацией и перерасчетом по страховым отчислениям со стороны нанимателя, производимого для трудящихся пенсионеров, им полагается надбавка за продолжительность отработанных лет. Разумеется, если таковая имеет место быть.
В 2020 году значение стажа, по достижении которого производится увеличение пенсии лицам преклонного возраста, составляет 40 лет и более. Однако здесь существует ряд требований, без выполнения которых работающий пенсионер, конечно, может рассчитывать на перерасчет пособия, но лишь на общих основаниях. В этом случае повышение никак не будет связано с продолжительностью выработанных лет.
А вот чтобы обрести право на перерасчет пенсии по достижении 40-летнего стажа, потребуется соответствовать ряду условий, основным из которых считается наличие звания Ветеран труда. В этом случае человек получает право на обязательную надбавку к начисленной выплате по старости.
Стоит пояснить, что фиксация статуса Ветеран труда, также осуществляется лишь при соблюдении одного из следующих требований (закон № 5-ФЗ, параграф 7):
- гражданин обладает какими-либо медалями, орденами и прочими знаками отличия СССР или РФ - грамотами, благодарностями, званиями;
- человек приступил к труду, не достигнув совершеннолетнего возрастного порога, в годы Великой Отечественной Войны при условии фиксированного стажа в количестве 40 лет для мужчин и 35 лет для представительниц женского пола;
- гражданин удостоен знаков отличия за трудовые заслуги в какой-либо сфере экономики при продолжительности службы не менее 15 лет, при условии наличия общего стажа минимум 25 лет для мужского пола и 20 лет для женщин.
Ветеранам труда при общем трудовом стаже 35-40 лет помимо надбавки к пенсии полагается ряд всевозможных льгот . Для получения полного объема преференций требуется официально зафиксировать свой статус в территориальном отделении органов соцзащиты населения.
Вдобавок предусмотрен еще ряд надбавок, получение которых возможно в следующих случаях:
- если общий стаж мужчины превышает 35 лет;
- для женщин предусмотрена доплата за стаж 30 лет и более.
В указанных случаях пенсионерам начисляется 1 дополнительный пенсионный коэффициент.
Бонусные 5 баллов будут начислены, если:
- женщина отработала минимум 40 лет;
- мужчина обладает стажем 45 лет и более.
Если же общий профессиональный стаж превысит 50 лет, можно говорить о фиксированной прибавке к пенсионному пособию. Сумма составляет чуть более 1 тыс. рублей.
Расчет стажа: какие трудовые периоды учитываются
При расчете профессионального стажа учитывают не только этапы непосредственной деятельности, но и перерывы в труде, связанные с уважительными причинами. В частности, при вычислении итогового значения учитывают:
- прохождение службы по призыву;
- уход за инвалидами 1 категории либо за детьми-инвалидами;
- помощь людям, достигшим 80 лет (официальное опекунство);
- служба на условиях контрактного соглашения;
- декретный отпуск до 1,5 лет из расчета на одного ребенка.
В последнем случае важно уточнить, что общий период декретного отпуска (при наличии нескольких детей) не может составить более 4,5 лет. В ситуации превышения обозначенного порога - это время учитываться не будет. Вдобавок годы, проведенные в Вузе, согласно новым правилам, также не включаются в трудовой стаж.
Непосредственно перерасчет пенсионного пособия осуществляется очень просто. Количество баллов, начисленных дополнительно за накопленные годы стажа, умножается на значение одного такого бонуса в рублях. Эта сумма и будет надбавкой к пенсии.
На 2020 год 1 пенсионный балл равняется 81 рублю с копейками. Соответственно перерасчет осуществляется строго с учетом указанного значения. Исходя из чего можно самостоятельно произвести приблизительное вычисление надбавки.
Правда при итоговом перерасчете сотрудниками ПФР будут дополнительно учитываться такие факторы:
- отрасль профессиональной деятельности, в которой человек был занят на постоянной основе;
- наличие премий и наград за усердие в труде;
- регион проживания и осуществления профессиональной деятельности пенсионера.
Если же идет речь о прибавке к пенсии с учетом сорокалетнего трудового стажа при наличии звания Ветеран труда, здесь подразумевают фиксированную сумму доплаты. Причем ее размер устанавливается органом власти конкретного региона самостоятельно, потому как выплата производится из местного бюджета.
Для примера, надбавки к пособию по старости за звание Ветеран труда по городам в текущем году зафиксированы на следующих значениях:
- в Москве надбавка составляет 495 рублей;
- в Краснодарском Крае ЕДВ составляет 487 рублей;
- в Республике Татарстан доплата равняется 448 рублям;
- в Башкирии - 376 рублей;
- в Санкт-Петербурге чуть более 800 рублей;
- в Красноярске и области - 421 рубль.
Куда обращаться
Ежегодный перерасчет пенсионного пособия по причине вновь полученных пенсионных баллов либо прибавке при достижении сорокалетнего трудового стажа производится Пенсионным фондом в автоматическом режиме 1 августа каждого года. Подобное возможно по причине отчисления работодателем страховых взносов в указанную инстанцию. Соответственно вся информация по счету конкретного гражданина уже имеется в базе, на основании чего и осуществляется автоматический перерасчет.
Что касается того, куда обращаться, если количество отработанного времени превысило 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, при этом человек обладает статусом Ветеран труда, ему потребуется посетить органы социальной защиты. А точнее, территориальный офис структуры, функционирующий в том субъекте РФ, где проживает заинтересованное лицо.
После обращения пенсионер может рассчитывать на получение повышенной пенсии через 30 дней после проверки предоставленных данных и оглашения ответа по запросу.
Какие документы потребуются
Оформление надбавки к пенсии за выработку стажа более 40 лет при наличии статуса Ветеран труда требует предварительной подготовки ряда бумаг. Прежде всего, при визите в соцзащиту следует получить бланк заявления и заполнить его собственноручно.
- паспорт подателя запроса;
- выписка из Пенсионного фонда, указывающая на факт оформления пенсии по старости;
- СНИЛС;
- справки с места бывшей трудовой деятельности либо, если такой возможности нет, бумаги из архива субъекта РФ;
- выписка с банковского счета, указывающая на факт перечисления заработанных денежных средств;
- договора с нанимателями, подтверждающие наличие трудовых отношений;
- удостоверение ветерана трудовой деятельности.
Если ранее статус Ветеран труда не был закреплен официально, предварительно потребуется его зафиксировать. Такая процедура также осуществляется органом соцзащиты по месту постоянного обитания пенсионера.
Что касается того, какие документы нужны для получения удостоверения , их перечень включает:
- личный паспорт;
- трудовую книгу;
- награды либо документальное подтверждение премий, полученных за период профессиональной деятельности;
- фото стандарта 3×4 для вклейки в документ.
Также для подготовки удостоверения допускается предоставить любые бумаги, доказывающие факт не просто длительной, но усердной и продуктивной деятельности на каком-либо поприще.
Повышение пенсионной выплаты в связи с достижением стажа, равного 40 годам труда, осуществляется на основании наличия статуса Ветеран труда. В этом случае доплата представляет собой фиксированную надбавку, установленную властями конкретного населенного пункта. Вдобавок работающие пенсионеры могут рассчитывать на перерасчет пенсии, связанный с накоплением дополнительных баллов за период деятельности, осуществленной уже после оформления пособия по старости. В этом случае перерасчет производится автоматически. А вот оформление надбавки на основании сорокалетнего стажа потребуется активировать самостоятельно в органах соцзащиты субъекта РФ.