Начисление пособия по уходу за престарелыми. Как заработать пенсионные баллы (трудовой стаж) ухаживая за инвалидами и пенсионерами? Назначение компенсационных выплат

На 2019 год все пожилые люди престарелого возраста (80 лет и выше) вправе рассчитывать на помощь в уходе, которую обычно оказывают близкие родственники. За это они вправе получать ежемесячное пособие размером 1200 рублей . К тому же весь период ухода засчитывается как трудовой стаж, что сыграет свою роль при определении размера пенсии самого опекуна. Пошаговая инструкция по оформлению документов для получения такого пособия подробно описана в статье.

Размер выплаты составляет 1200 рублей, однако эта сумма приводится без учета , который применяется в ряде регионов страны. Например, на Крайнем Севере это значение составляет 1,8, поэтому 1200*1,8 = 2160 рублей, а в городе Южно-Сахалинске коэффициент 1,6, поэтому 1200*1,6 = 1920 рублей.

Пособие начисляется в день пенсии и фактически поступает вместе с нею. Деньги доставляются разными способами (по выбору пенсионера):

1. На банковский счет (например, на ).
2. Получаются через отделения Почты России.
3. Доставляются курьером на дом (бесплатно).

Указанная сумма может увеличиваться в соответствии с инфляцией – соответствующее решение принимает федеральное Правительство, поэтому обновление данных следует проверять в официальных источниках.

5 требований к опекуну

Формально гражданин, помогающий престарелому человеку, называется не опекуном, а лицом, осуществляющим уход . Чтобы стать им, необходимо отвечать сразу нескольким требованиям:

1. Иметь гражданство РФ и постоянно проживать на территории страны.
2. Быть трудоспособным и дееспособным человеком (минимальный возраст – 14 лет).
3. Не иметь никаких официальных доходов, трудоустройства.
4. Не получать других выплат от государства (например, своей пенсии, и т.п.).
5. Еще одно требование – согласие самого пожилого на конкретную кандидатуру опекуна.

Таким образом, если гражданин устроится на любую официальную работу или сам станет пенсионером, он уже не может получать пособие по уходу. О наступлении этих обстоятельств необходимо сообщить в Пенсионный фонд в течение 5 рабочих дней. В противном случае к гражданину могут быть применены меры административной ответственности (возврат пособия, штраф и др.).

Ухаживающее лицо необязательно должно быть родственником престарелого человека – достаточно просто иметь с ним доверительные отношения и соответствовать всем перечисленным критериям.

Как оформить пособие: пошаговая инструкция

Для оформления пособия необходимо обратиться в отделение Пенсионного фонда или в центр по предоставлению (туда можно предварительно записаться, выбрав удобную дату и время).

Шаг 1. Сбор документов

К этим документам относятся:

Если уход осуществляет несовершеннолетний (14 лет и более), дополнительно необходимо предоставить:

• письменное согласие родителей или его опекунов с тем, что он будет ухаживать за престарелым;
• разрешение со стороны органа опеки.

Шаг 2. Подача заявления

Вместе с указанными документами гражданин подает заявление, бланк которого выдается на месте. В заявлении указываются личные данные, а также данные пенсионера и обоснование начисления выплаты (достижение 80 лет). В конце перечисляются все прилагаемые документы, ставится дата, подпись и расшифровка подписи (фамилия, инициалы).

Шаг 3. Ожидание: сроки оформления

Само заявление должно быть рассмотрено в течение 10 рабочих дней, после чего Пенсионный фонд принимает соответствующее решение. Первая выплата поступает в это же время, последующие – в даты выдачи пенсии. При этом пособие начинает начисляться только с того месяца, когда заявитель обратился за ним в Пенсионный фонд. Например, пожилому человеку исполнилось 80 лет 20 февраля, а родственник обратился за пособием только 31 июля. Положительное решение принято Пенсионным фондом 8 августа. Тогда пособие будет назначено именно с июля (за полный месяц).

Как начисляется трудовой стаж

Под свою опеку можно взять не одного, а нескольких пожилых людей, причем за каждого из них будет начисляться свое пособие. Также весь период ухода даже за одним человеком считается трудовым стажем, который используется при расчете пенсии. Однако стаж не будет признан, если гражданин никогда не работал официально – ему нужно отработать хотя бы 1 месяц до или после периода ухода.

Также каждый год ухода прибавляет к будущей пенсии по 1,8 балла – впоследствии благодаря этому сумма пособия немного увеличивается. При этом никакой записи в трудовую книжку не вносится – данные в любом случае хранятся в Пенсионном фонде. Однако гражданин в любой момент может оформить справку, подтверждающую факт занятости в качестве лица, осуществляющего уход.

Пожилые люди – категория населения, нуждающаяся в поддержке не только со стороны родственников, но и государства. Такой статус имеют лица, которым уже исполнилось 55 (женщины) и 60 (мужчины) лет, этот возраст имеет верхнюю границу, ограниченную 70 годами.

Лица, находящиеся в категории от 60 до 90 лет, в большинстве случаев нуждаются в предоставлении денежных средств в связи с наличием серьезных заболеваний, инвалидностью, недееспособностью. Люди, которые берут на себя ответственность за сопровождение нуждающегося, могут получать пособия по уходу за пожилым человеком.

Оказание помощи лицам пожилого возраста

Обстоятельства возникновения права на получение пособий по уходу за пенсионером рассматриваются в индивидуальном порядке, так как получение такого вида финансовой поддержки зависит от состояния здоровья, наличия инвалидности, дееспособности получателя социальных услуг.

Положения о том, кто может рассчитывать на предоставление выплат по уходу за пенсионером, регламентирует указ Президента № 1455 , действующий с 26 декабря 2006 года . Он определяет случаи, когда людям, осуществляющим функцию по социальной защищенности нетрудоспособного человека, предусмотрен перевод на лицевой счет в сумме 1200 руб.

ВАЖНО! Вопрос о получении финансовой поддержки может быть решен положительно, если человек имеет первую группу инвалидности. Инвалидам с детства право на ее оформление не предоставляется.

Постановлением Правительства под номером 343, действующим с 4 июня 2007 года , установлены правила, которые определяют порядок предоставления денежной суммы за помощь лицам пенсионного возраста. Гражданами, имеющими возможность оформить ее, можно считать не только близких родственников, но и посторонних людей.

Оказание помощи престарелым людям

Пособия по уходу за престарелыми людьми подлежат оформлению также согласно указу Президента и Постановлению Правительства . Выплаты по уходу за престарелым человеком осуществляются не всем заявителям, желающим ухаживать за нетрудоспособным дедушкой или бабушкой.

Компенсационная выплата за уход, выплачивающаяся не более чем 1200 руб. ежемесячно, предоставляется только если нетрудоспособное лицо достигло 80 лет. А человек, подающий заявление, соответствует требованиям, которые установлены законодательством. В остальных случаях при наличии цели организации социального сопровождения, перечисление денег не предусмотрено.

Порядок предоставления денежной суммы при намерении ухаживать за людьми пенсионного возраста

Для оформления пособия по уходу за пожилым человеком необходимо обращение в Пенсионный фонд по месту жительства, где он получает пенсию, со стороны заявителя с обязательным предоставлением пакета документов.

Оформить пособие по уходу можно при направлении в государственное учреждение следующей информации:

• заявление человека, который желает взять на себя ответственность по социальному сопровождению нетрудоспособного члена общества;
• заявление лица, достигшего восьмидесяти лет, выражающего свое согласие;
• справка о том, что данная льгота заявителю не выплачивалась и не назначалась;
• сведения, подтверждающие отсутствие факта получения лицом содержания вследствие отсутствия стабильного официального заработка (из службы занятости);
• заключение учреждения здравоохранения, говорящее о том, что лицо нуждается в поддержке;
• паспортные данные заявителя, а также трудовые книжки представителей обеих сторон;
• если лицо является несовершеннолетним, необходимо согласие органа опеки и одного из родителей, справка о его обучении;
• выписка из лицевого счета.

ВНИМАНИЕ! Если у заявителя отсутствует возможность лично обратиться в государственное учреждение, он может направить информацию по почте или привлечь доверенное лицо.

Пособие по уходу за престарелыми людьми выплачивается на лицевой счет заявителя в ежемесячном режиме с момента установления и до прекращения ухода. Пройдя эту процедуру, он берет на себя ответственность за поддержание качества жизни своего подопечного, его социальную и правовую защищенность.

Из этой статьи вы узнаете:

Кто имеет право оформить уход за пожилым человеком

На каких условиях оформляется уход за пожилым человеком

Какие обязанности надо выполнять по уходу за пожилым человеком

Какие документы нужно предоставить для оформления ухода за пожилым человеком

Как долго рассматривается заявка на оформление опеки

В каких случаях могут отказать в оформлении ухода за пожилым человеком

Какова сумма компенсационных выплат при уходе за пожилым человеком

Входит ли в трудовой стаж уход за пожилым человеком

Одиноко проживающие старики – довольно распространенное в последнее время в нашей стране явление. Несмотря на то, что их жизнь была полна сложностей, они и в старости могут положиться только на себя. При этом большинство пожилых людей в возрастной категории 75–80 лет и больше испытывают сложности даже с походом в аптеку. Кто-то из стариков действительно одинок, а от кого-то отказались родственники. А ведь людям престарелого возраста очень важен тщательный уход. 75 лет – возраст, начиная с которого человек считается беспомощным, нуждающимся в чуткости и особой заботе со стороны близких людей. Однако не каждому известно, что уход за пожилым родственником может быть оплачен государством. В статье мы рассмотрим вопрос, как оформить уход за пожилым человеком, а главное, кто может это сделать.

Кто может оформить уход за пожилым человеком

Оформление опекунства над пожилым человеком доступно любому совершеннолетнему гражданину, не имеющему официального места работы, не состоящему на учете в органах занятости населения, не получающему пособие по безработице. Компенсационная выплата за осуществление ухода могут быть назначена только при соблюдении указанных условий, для чего кандидату в опекуны необходимо представить трудовую книжку и справку из службы занятости об отсутствии статуса безработного.

Опека может быть оформлена в отношении:

матери или отца;

иных родственников;

абсолютно посторонних людей.

При оформлении опекунства в отношении посторонних людей дополнительно потребуется представить нотариально заверенное согласие родственников на опеку над близким им человеком.

На каких условиях оформляется уход за пожилым человеком

Оформить уход за пожилым человеком в форме патронажа вправе любой совершеннолетний дееспособный гражданин, если соблюдены нижеперечисленные условия:

Опекаемое лицо не страдает психическими расстройствами. При наличии подобного рода заболеваний возможно только оформление полной опеки над человеком на основании судебного решения.

Для оформления патронажа требуется согласие как кандидата в опекуны, так и самого пенсионера.

Опекуном не может быть назначен сотрудник органа социальной защиты, оказывающий пожилому человеку помощь в ведении хозяйства.

Данная форма опеки оформляется путем заключения пенсионером с кандидатом в опекуны договора, содержащего перечень основных прав и обязанностей помощника.

Оформление опеки в форме патронажа возможно и в отношении инвалида, но только если инвалидность возникла не вследствие психического заболевания.

Назначение полной опеки требует соблюдения следующих условий:

Пожилой человек не может самостоятельно позаботиться о себе.

Опекаемое лицо имеет психическое заболевание, в силу которого не отдает отчет своим действиям.

Судом вынесено решение о признании пожилого человека недееспособным и нуждающимся в установлении в отношении него опеки.

Резюмируя сказанное, вновь отметим, что уход за пожилым человеком может быть оформлен в виде полной опеки либо патронажа, в зависимости от выполнения перечисленных выше условий.

Какие обязанности надо выполнять по уходу за пожилым человеком

Кандидат, решивший оформить уход за пожилым человеком, должен четко понимать круг своих будущих обязанностей.

Опекун должен оказывать помощь опекаемому лицу в решении бытовых вопросов, осуществлять физический уход.

Его задачей является оплата жилищно-коммунальных услуг, налоговых платежей за счет средств подопечного, выполнение требуемых денежных операций в его интересах.

Опекун должен защищать права опекаемого лица, в любых ситуациях действовать исходя из его интересов.

На опекуна ложатся такие заботы, как приобретение средств гигиены, одежды, продуктов питания.

В соответствии с законодательством опекун обязан ежегодно отчитываться обо всех финансовых операциях, совершенных им в интересах опекаемого лица.

Как оформить уход за пожилым человеком официально

Документы , требуемые для назначения опеки, зависят от ее формы. Чтобы оформить уход за пожилым человеком в виде патронажа, в орган соцзащиты требуется представить следующий комплект бумаг:

Паспорт кандидата в опекуны.

Заявление об оформлении патронажа (как от пенсионера, так и от опекуна).

Акт обследования жилищно-бытовых условий кандидата в опекуны пожилого человека.

Медицинское заключение о состоянии здоровья потенциального помощника.

Документ из медицинского учреждения о состоянии здоровья опекаемого.

Письменную характеристику с места работы будущего помощника (при наличии).

Выписку из домовой книги, как по месту жительства пенсионера, так и по месту проживания потенциального опекуна.

Справку по установленной форме о наличии регистрации по месту жительства (в отношении обеих сторон).

В случае оформления опеки в отношении постороннего человека дополнительно требуется нотариально заверенное согласие от всех членов семьи пенсионера.

Кроме того, сотрудники органов опеки и попечительства имеют право запросить у кандидата в опекуны справки о том, что он не состоит на учете в психоневрологическом и наркологическом диспансерах.

Для того чтобы оформить полную опеку, необходимо представить следующие документы :

Справку об отсутствии у потенциального опекуна судимостей.

Бытовую характеристику с места жительства.

Справку о доходах потенциального опекуна.

Решение суда о признании пожилого человека недееспособным и нуждающимся в установлении над ним опеки.

Собрав все необходимые документы, следует обратиться в органы социальной защиты для оформления опеки.

Существует ряд обстоятельств, при наличии которых кандидату будет отказано в оформлении опекунства в отношении пожилого человека. К ним относятся:

Отсутствие согласия пожилого человека (при оформлении патронажа).

Алкогольная или наркотическая зависимость потенциального опекуна.

Судимость кандидата в опекуны.

Имеющиеся у него тяжелые заболевания, представляющие опасность для окружающих (к примеру, туберкулез).

Отсутствие нотариально оформленного согласия близких родственников при оформлении опеки в отношении постороннего человека.

Непредоставление характеристики с места работы, отсутствие постоянного места жительства.

Основанием для отказа также может послужить отсутствие у опекуна принадлежащего ему жилого помещения, отвечающего установленным санитарным и техническим нормам (для этого составляется акт обследования жилищно-бытовых условий).

Потенциальный помощник не должен иметь задолженности по оплате жилищно-коммунальных услуг (в подтверждение данного факта предоставляется справка жилищных органов).

В случае, если органы опеки принимают решение об отказе в назначении опеки, кандидат должен быть поставлен об этом в известность в течение пяти рабочих дней. Уведомление должно содержать подробные причины, обосновывающие принятое решение.

Как начисляются компенсационные выплаты при уходе за пожилым человеком

Во всяком ли случае можно оформить пособие по уходу за пожилым человеком? Не каждый пенсионер, достигший 80-летнего возраста, имеет право на получение оплачиваемой посторонней помощи. Так, если пожилой человек является индивидуальным предпринимателем или преподавателем вуза, он считается трудоспособным, и уход за ним не предполагает выплату компенсации.

Компенсационные выплаты (КВУ) представляют собой оплату, которая производится трудоспособным гражданам, ухаживающим за пожилым нетрудоспособным человеком. Это государственная дотация, и сегодня ее сумма составляет 1200 руб.

КВУ выплачивается за каждого подопечного. То есть, если гражданином оформлена опека в отношении двух пожилых человек, достигших 80-летнего возраста, то каждый месяц ему полагается компенсационная выплата в размере 1200 х 2 = 2400 руб.

Также стоит отметить, что для ряда районов КВУ увеличивается за счет районного коэффициента. Например, в Мурманской области коэффициент составляет 1,5. Следовательно, КВУ = 1800 (1200 х 1,5).

Действующее законодательство Российской Федерации не предусматривает индексацию для КВУ.

Конечно, 1 200 рублей не хватит для осуществления полноценного ухода за пожилым человеком. Однако следует помнить, что это только доплата к пенсии, материальная помощь, которую готово оказать государство человеку, пожелавшему скрасить одинокому пенсионеру тяготы старости.

Когда пожилой человек нуждается в постороннем уходе, но оформить в отношении него опекунство некому, государство гарантирует пенсионеру бесплатную помощь со стороны сотрудников социальной службы.

Когда теряется право на компенсационные выплаты по уходу за пожилым человеком

Возможно ли прекращение компенсационных выплат в случае, если опека над пожилым человеком оформлена, уход осуществляется? КВУ не будут выплачиваться при наступлении следующих обстоятельств:

В случае смерти подопечного либо опекуна.

Недовольство пожилого человека тем, как за ним осуществляется уход, является основанием для его обращения в органы опеки с заявлением об этом. В этом случае доводы, приведенные в заявлении, проверяются, после чего составляется акт, и прекращается производство компенсационных выплат опекуну.

Помещение престарелого опекаемого в стационар. При этом уход за ним осуществляется работниками лечебного учреждения, необходимость в выплате КВУ опекуну отпадает.

Выход опекуна на пенсию, получение им статуса безработного либо официальное трудоустройство.

О наступлении указанных обстоятельств опекун должен в пятидневный срок уведомить органы опеки. В противном случае полученные денежные средства будут взысканы с него в судебном порядке.

Включается ли время, потраченное на уход за пенсионером, в стаж?

Статья 12 Закона РФ «О страховых пенсиях» гласит, что период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, включается в страховой стаж наравне с периодами работы. Таким образом, уход за пожилыми людьми не только материально стимулирует трудоспособных граждан путем выплаты КВУ, но и гарантирует им пополнение трудового стажа, необходимого для назначения пенсии.

Один год осуществления ухода за пенсионером позволяет опекуну заработать 1,8 балла, при этом указанный год будет включен в трудовой стаж.

В случае ухода за несколькими лицами пожилого возраста, если при этом даты осуществления ухода не совпадают, в стаж будет включен общий период, в течение которого гражданином оказывалась помощь нетрудоспособным лицам.

Для включения в страховой стаж значение имеет сам факт ухода за пожилым человеком. Один раз в стаж могут быть включены годы, в другой раз засчитаны баллы, независимо от количества опекаемых лиц. При этом компенсационная выплата назначается за каждого пожилого человека, находящегося под опекой (попечительством).

Можно ли оформить уход за пожилым человеком за квартиру

В российском законодательстве отсутствует такое понятие, как «опека над пожилым человеком с правом наследования его имущества».

Таким образом, опекун не станет автоматически наследником опекаемого пенсионера. Однако пожилой человек вправе самостоятельно решить вопрос об оставлении опекуну в наследство своего имущества, например, жилья.

Этот вопрос решается путем составления завещания, с включением в него опекуна, либо оформления договора ренты. Порой для одиноких стариков это является реальной возможностью получать подобающий уход в старости.

Опекуну, не имеющему собственного жилья, возможность унаследовать квартиру после одинокого пенсионера также может казаться весьма привлекательной, несмотря на необходимость в течение ряда лет осуществлять уход за стариком.

В подобном случае стороны имеют схожие интересы, и, при условии взаимной добросовестности, каждая из них получит желаемое.

Однако обе стороны могут прибегнуть к злоупотреблению своими правами, и пожилые люди, как наиболее уязвимые в этих правоотношениях, зачастую становятся жертвами мошенников.

Впрочем, не акцентируя внимание на вопросах морали и соблюдения законов, можно говорить о том, что сотрудничество опекуна и пожилого человека, в основе которого лежит наследование жилого помещения, может быть взаимовыгодным.

Гарантией для обеих сторон будет являться юридически правильное оформление отношений. В случае составления между сторонами договора необходимо прописать в нем все возможные риски и минимизировать их.

Практика показывает, что подобные договоры (к примеру, договор ренты) оформляются нечасто, так как и опекун, и опекаемый опасаются нечестных действий со стороны друг друга.

Пожилые люди боятся оказаться наедине с мошенником.

Возможные рентодатели переживают, что не смогут в полной мере выполнить взятые на себя обязательства.

Пожилым людям зачастую проще заключить договор ренты с государством, а не с гражданином. В таком случае минимальный уход пенсионеру гарантирован. Чаще всего это помещение в дом престарелых, где пенсионеры находятся под постоянным наблюдением, в том числе медицинским.

Уход за престарелыми людьми влечет за собой множество обременительных ситуаций, которые не компенсируются той суммой, которую готово платить государство опекунам. Кроме того, органы социальной защиты регулярно проверяют, должным ли образом осуществляется уход за опекаемым лицом.

Оформлением ухода за пожилыми людьми могут заинтересоваться граждане, которым небезразлично, в каких условиях одинокие старики проживают закат своей жизни.

Значительное число престарелых людей остается один на один со своей старостью. В этом случае остается лишь надежда на неравнодушных людей, готовых помочь.

И подобные люди есть. А государство, в свою очередь, ненавязчиво показывает им, какой путь стоит выбрать.

В наших пансионатах мы готовы предложить только лучшее:

Круглосуточный уход за престарелыми людьми профессиональными сиделками (весь персонал граждане РФ).

5-разовое полноценное и диетическое питание.

1-2-3-местное размещение (для лежачих специализированные удобные кровати).

Ежедневный досуг (игры, книги, кроссворды, прогулки).

Индивидуальную работу психологов: арт-терапия, музыкальные занятия, лепка.

Еженедельный осмотр профильных врачей.

Комфортные и безопасные условия (благоустроенные загородные дома, прекрасная природа, чистейший воздух).

В любое время дня и ночи пожилым людям всегда придут на помощь, какая бы проблема их ни волновала. В этом доме все родные и близкие. Здесь царит атмосфера любви и дружбы.

Не все пенсионеры 80 лет и старше в этом возрасте способны себя обслуживать самостоятельно без посторонней помощи. Пожилые люди, которые нуждаются в постоянном уходе, могут воспользоваться поддержкой родственников или посторонних лиц .

При этом в связи с необходимостью ухода за нуждающимся человеком, ухаживающее лицо не должно работать. С целью финансовой поддержки таких граждан пенсионеру, оформившему за собой уход, устанавливается для оплаты услуг ухаживающего.

Какие выплаты положены гражданам, достигшим 80 лет?

По достижению 80-летнего возраста граждане, получающие , приобретают право на дополнительную финансовую помощь, предусмотренную законодательством для этой категории лиц:

Ухаживать за 80 летним пенсионером может любой трудоспособный человек независимо от наличия с ним родственных отношений . Так же не имеет значения факт их совместного проживания.

Компенсационная выплата производится при следующих условиях:

• Человек, осуществляющий уход должен быть трудоспособным, но неработающим : он не может иметь трудовых отношений, являться индивидуальным предпринимателем, заниматься частной практикой (вести адвокатскую деятельность, детективную, охранную и т.п.), выполнять работы по гражданско-правовым договорам.
• Ухаживающий не должен быть получателем пенсионного обеспечения, а также пособия по безработице.
• Пенсионер, за которым осуществляется уход, также не должен осуществлять трудовую или иную, приносящую доход деятельность.
• Ухаживать за пожилым человеком могут не только взрослые, но и дети, достигшие возраста 14 лет, а также студенты очного отделения в свободное от учебы время.

Выплата компенсации производится ежемесячно и перечисляется гражданину, за которым ухаживают вместе с его пенсией. Оплату услуг лицу, которое оказывает помощь, осуществляет сам пенсионер, о котором заботятся.

Как оформить уход за 80-летним пенсионером, чтобы шел стаж?

Человеку, ухаживающему за пожилым нетрудоспособным гражданином, такие периоды деятельности могут увеличить его страховой стаж для назначения пенсии. Такая возможность предусмотрена статьей 12 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» .

Периоды ухода за лицом, которое достигло 80 летнего возраста, засчитываются в страховой стаж ухаживающего. За каждый год ухода за нетрудоспособным ухаживающему лицу начисляется 1,8 пенсионных балла .

Однако в законе есть оговорка: такие периоды включаются в страховой стаж лишь в том случае, если до них и после них у ухаживающего лица имела место трудовая или иная деятельность, при которой были начислены и уплачены в Пенсионный фонд РФ.

Для того чтобы оформить дотацию по уходу за 80-летним человеком, необходимо обратиться в орган, который осуществляет ему выплату пенсии. Это органы Пенсионного фонда РФ или силовые ведомства. Обратиться туда может сам пенсионер лично или через доверенное лицо. При обращении потребуется представить документы:

1. Заявления от ухаживающего лица и от пенсионера, достигшего 80 лет, за которым будут ухаживать.
2. Справки о том, что ухаживающий не получает пенсионное обеспечение, а также не является получателем пособия по безработице.
3. Документы, подтверждающие факт отсутствия трудовой деятельности у обращаемых лиц (их трудовые книжки).
4. Паспорта обоих граждан.

Если нетрудоспособный гражданин, за которым планируется уход получает пенсии одновременно и по линии ПФР, и , то обратиться можно в любой из этих органов. В таком случае при обращении в один из них из другого понадобится получить справку о том, что компенсационная выплата по уходу этим органом не назначалась.

Уход за престарелым можно оформить и на лицо, достигшее 14 лет , в этом случае потребуется представить согласие или разрешение одного из родителей и органа опеки и попечительства на осуществление ухода во внеурочное время.

Ухаживающим учащимся или студентам очной формы обучения необходимо будет дополнительно представить справку из учебного заведения.

Размер компенсационной выплаты

Компенсационная выплата по уходу за 80 летним пенсионером законодательно устанавливается в размере 1200 рублей . К сожалению, она не подлежит ежегодной индексации . Конечно же, для трудоспособного человека это очень маленькая сумма, но это лишь небольшая помощь от государства на период ухода за нуждающимся. Фактически пенсионер, за которым осуществляется уход, может оплачивать услуги лицу, заботившемуся о нем в той сумме, о которой они между собой договорятся.

Компенсационная выплата устанавливается одному лицу за каждого гражданина , о котором он заботится:

• Дотация назначается с первого числа того месяца, в котором поступило обращение за ней с представлением всех требуемых документов и устанавливается на весь указанный в заявлении срок.
• Гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера, приравненных к нему местностях или иных районах, в которых при определении размеров пенсионных пособий применяется районный коэффициент, размер компенсационной выплаты увеличивается на соответствующий коэффициент.

В случае наступления обстоятельств, при которых уход за нуждающимся прекращается ухаживающее лицо обязано в течение 5 дней сообщить об этом в орган, в котором оформлялась компенсация.

Для прекращения выплаты компенсационного пособия могут служить следующие обстоятельства:

• смерть лица, за которым ухаживают;
• выход на работу ухаживающего или лица, за которым ухаживают;
• назначение ухаживающему пенсионного обеспечения или пособия по безработице;
• прекращение осуществления ухода.

Другие льготы для пенсионеров старше 80 лет

80-летним пенсионерам помимо материальной помощи государством предусмотрены различные льготы:

• бесплатная медицинская помощь и социальное обслуживание;
• предоставление мест в домах престарелых, пансионатах для пожилых, домах-интернатах и других государственных медицинских учреждениях;
• при непригодности для проживания имеющегося у пенсионера жилья, при наличии подтверждающих документов возможно решение вопроса о предоставлении государственной жилплощади.

Пожилые граждане могут воспользоваться предоставлением таких социальных услуг как:

• бесплатная юридическая помощь;
• получение разового горячего питания или набора продуктов;
• медико-психологическая помощь;
• выезд на дом медицинского или социального работника;
• получение адресной помощи в виде средств гигиены, одежды, обуви, предметов первой необходимости.

С вступлением в силу изменений в Жилищный кодекс РФ у пожилых людей появилась возможность получить дополнительные льготы.

Субъекты РФ вправе принять решение о полном освобождении одиноко проживающих граждан 80 лет и старше от уплаты взносов на капитальный ремонт общего имущества в многоквртирном доме.

Кроме этого, на региональном уровне этой категории граждан могут предоставляться такие льготы, как бесплатный проезд в общественном городском транспорте, компенсация за пользование телефоном, скидки на оплату коммунальных услуг и другие.

Жизнь на пенсии – это то, о чем мечтают многие работающие. Небольшое гарантированное законодательством социальное пособие по старости и возможность, по состоянию здоровья, еще где-нибудь подработать. Конечно, такая ситуация есть далеко не у всех. С достижением возраста в 65-70 лет возможность официального приработка у пенсионеров и вовсе снижается – работодатель не хочет нести дополнительные финансовые затраты (листы нетрудоспособности), а также опасается, например, смерти на рабочем месте, что достаточно часто случается с людьми преклонного возраста.

Поэтому многие пенсионеры с выходом на заслуженный отдых могут рассчитывать на минимальную помощь от государства и помощь повзрослевших детей. Впрочем, последний аспект является отнюдь не стопроцентной гарантией. Число брошенных на нелегкую жизнь стариков не снижается по разным причинам – одиночество, потеря близких людей. Часто одинокими остаются те, кто внезапно стал инвалидом. У большинства из таких случаев надежда остается только на государственные социальные службы.

Единственное, что необходимо, это правильно оформить пособие по уходу за престарелыми людьми, чтобы гарантированная социальная помощь не только нашла своего непосредственного адресата, но и была выполнена качественной и в полном объеме.

Кому и какая помощь положена в 2019 году

Согласно действующему законодательству, существует несколько форм ухода за нетрудоспособными гражданами, которые оплачивает государственный бюджет:

• полная опека назначается гражданам, которые являются инвалидами І группы, а также иными категориями, в силу разных заболеваний (чаще всего психических) не имеющие возможности самостоятельно позаботиться о себе. Решение о назначении данной социальной помощи принимает территориальный орган опеки и попечительства, куда придется обратиться с письменным заявлением самому гражданину или его представителю. Нередко получение данного вида опеки принимается судебными органами при разбирательстве бытовых и имущественных споров, в первую очередь, чтобы обеспечить социальные гарантии престарелым гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации (например, пьющие дети) и защитить их имущество;
• видом частичной опеки является патронаж. Он осуществляется в отношении дееспособных лиц, обладающих пониженными физическими возможностями (преклонный возраст, плохое самочувствие), которые нуждаются в помощи социального работника. Решение о предоставлении такого рода социальной поддержки принимается органами опеки на основании заключения медицинской комиссии и заявления пожилого человека (его попечителя). После рассмотрения всех аспектов социальная служба обязана проинформировать заявителя о результатах рассмотрения обращения. В случае положительного решения, между сторонами заключается соответствующий договор, в рамках которого будет оказываться определенный перечень услуг;
• нередко уход за состарившимися родителями старше 80 лет, зачастую инвалидами, оформляют на себя их дети. Как правило, к этому моменту уже сами дети нередко являются пенсионерами или вынуждены сменить работу в силу изменившейся ситуации в семье (болезнь родителей).

Где стать опекуном

Впрочем, российское законодательство достаточно четко регламентирует вопросы присмотра за престарелыми родителями. Согласно действующим нормам, уходом могут заниматься только трудоспособные граждане, не работающие в других организациях. Кроме того, занятым социальной работой, находящимся на пенсии, последняя не полагается. Если же вы направлены на социальную работу из Центра занятости, то выплаты пособия также приостанавливаются.

Нельзя сказать, что размер оплаты труда по уходу является большим, однако каждый социальный работник по договору может осуществлять одновременный уход сразу за несколькими нуждающимися пенсионерами.

С ростом количества пенсионеров в стране спрос на услуги опеки также выросли. Сегодня работник социальной сферы все чаще заменяет собой живущих далеко детей. Для сельской местности социальный уход является новой формой борьбы с безработицей, а также оплачиваемым рабочим местом по уходу за состарившимися собственными родителями.

Как оформить документы на опеку

Для регистрации вас в качестве опекуна необходимо представить в территориальную социальную службу следующие документы:

• действующий паспорт предполагаемого опекуна;
• заявление опекуна (с обязательным указанием даты начала работы);
• трудовая книжка;
• справка из Центра занятости населения об отсутствии выплат по безработице у претендента;
• справка из Пенсионного фонда, подтверждающая отсутствие пенсионных выплат трудоустраиваемому.

Также необходимо представить пакет документов, касающихся потенциального опекаемого:

• общегражданский паспорт;
• собственноручное заявление гражданина (в случае ограниченной дееспособности – представителя заявителя или государственной социальной службы) с согласием на помощь со стороны конкретного социального работника
• заключение учреждения здравоохранения, МРЭК, которое подтвердит необходимость в социальном уходе.

В случае представления полного пакета документов и его одобрения в социальной службе, заключается договор на оказание социального сопровождения нуждающегося лица.

Что обязан делать соцработник

Традиционный круг обязанностей опекуна четко регламентирован:

• обеспечение ежемесячной оплаты коммунальных, налоговых, страховых и прочих обязательных платежей за счет средств опекаемого;
• предоставление ежедневной (еженедельной или согласно графику) помощи, уход за подопечным;
• покупка и доставка средств к существованию (продукты питания, личной гигиены, лекарства, одежды);
• оказание помощи в защите прав и интересов подопечного, включая финансовые и прочие имущественные операции.

Нередко последний пункт многие способны трактовать как уход в обмен на жилье. Однако законодательство страны не предусматривает такого трактования. Сделки по завещание или дарению жилья, имущества или денежных средств опекунам осуществляются только на основании добровольного решения опекаемого, которое заверено в установленном порядке.

Прекращение опеки

Законодательство, также предусматривает пункты, прекращающие выплаты пособий по уходу за нуждающимися. Среди наиболее часто встречающихся:

• смерть опекаемого или его опекуна. Выплаты прекращаются также в случае признания одной из сторон договора без вести пропавшей, оформленное в порядке, установленном законом;
• неисполнение обязательств опекуна по уходу. При этом необходимо заявление опекаемого и заключение территориального органа опеки по указанным в заявлении фактам;
• выход опекуна на пенсию или увольнение из органов социального сопровождения;
• перевод опекаемого в стационарные учреждения государственного социального обеспечения.