Одинокая мама льготы. Матери одиночке. Как матери-одиночке оформить пособия и льготы
Какие пособия для матерей одиночек подготовили власти в 2017 году? Нужно ли уточнять статус матери-одиночки? Какие документы требуется собрать? И многое другое читайте подробнее….
Матерей-одиночек в наше время достаточно много, причин распада семей разнообразна. Государство со своей стороны всяческими способами старается поддерживать одиноких мамочек воспитывающими детей в одиночку, как на региональном уровне, так и федеральном. Поддержка заключается в выплате субсидий, пособий, а также возможность на льготы.
Матерью одиночкой признается женщина, родившая не в браке или разведенная в течение 300 дней.
Значение имеет запись в свидетельстве о рождении ребенка в графе отец, проставляется прочерк, если мамочка не хочет чтобы фигурировала данная запись, или же наоборот прописывается ФИО отца. Если графа отец заполнена, то в дальнейшем могут возникнуть проблемы с переездом на другое место жительства или выезд за пределы РФ.
Уважаемые читатели! Если Вы не нашли на нашем сайте нужную информацию по тому или иному вопросу, задавайте его в режиме онлайн по телефонам:
Также, получить бесплатную юридическую помощь у нас на сайте . Заданный Вами вопрос не заставит долго ждать!
Чтобы претендовать на пакет всевозможных льгот и выплат как мать одиночка, женщине необходимо в органы социальной защиты населения предоставлять необходимый перечень документов для получения той или иной помощи.
С законодательной точки зрения статус одинокой матери не присваивается, основанием служит справка из ЗАГСа №25. Как получить справку
Какие документы необходимы для получения льгот, пособий
В зависимости от того каким видом льгот, субсидий или пособий женщина хочет воспользоваться, такой пакет и следует предоставить в органы соцзащиты.
Обязательный перечень документов следующий:
- Документ, удостоверяющий личность (паспорт);
- Документ, подтверждающий рождение детей;
- Справка по форме № 25 из органа ЗАГСа;
- Справка о составе семьи их ЖКХ;
- Трудовая книжка;
- Справка, подтверждающая доход за три месяца;
- Заявление.
Какие пособия полагаются?
Детские пособия для одинокой мамочки не имеют отличий от пособий получающих полными семьями. Все федеральные выплаты их размер и перечь схожи.
- мамочкам начисляется от средней заработной платы за два года в размере 100% .
- , которая в 2017 году составляет 15500 рублей.
- Мать одиночка также претендует на за второго или более детей, на таких же основаниях, как и полные семьи.
- Находясь , мамочке начисляется пособие с места работы в размере 40% от заработной платы.
- Если мать-одиночка безработная, . На одного ребенка сумма будет составлять 3000 рублей, на двух и более 5817 рублей.
- Декретный отпуск с 1,5 лет до 3-х от государства полагается лишь 50 рублей ежемесячной выплаты.
Налоговые льготы матерям одиночкам в 2017 году
Мать-одиночка с законодательной стороны имеет право на получение налогового вычета на каждого ребенка до 18 лет в двойном размере, и будет иметь размер 2800 рублей, согласно статьи 218 НК РФ .
- Если ребенок инвалид и женщина воспитывает ребенка в одиночку, ежемесячная сумма пособия составит 6000 рублей.
- Также мать-одиночка имеет право на имущественный вычет.
Льгота матери одиночке при оплате за коммунальные платежи
Для получения субсидии на оплату коммунальных платежей одинокой мамочке или малоимущим семьям следует обратиться в соц. защиту за соответствующей справкой и ЖКХ.
Приобретение жилья или улучшение жилищных условий одиноким мамочкам
Улучшение жилищных условий для матерей одиночек разрабатывается региональными властями. Для уточнения соответствующей программы следует обратиться в местные органы.
Мать-одиночка, неприкосновенность при увольнении
Уволить мать-одиночку не так просто, так как закон на ее стороне, у организации могут возникнуть большие проблемы.
При ликвидации организации, работодатель должен предложить одинокой женщине новое место работы.
В некоторых случаях, одинокая мамочка, имея ребенка, в возрасте до 14 лет может претендовать на не полный рабочий день и дополнительный неоплачиваемый отпуск.
Социальные льготы матерям одиночкам
Местные власти самоуправления могут устанавливать следующие пособия в виде социальных льгот для матерей одиночек, это:
- Бесплатное льготное питание в школах;
- Льготные путевки в летние лагеря для детей;
- Санаторно-курортные путевки;
- Бесплатный проезд на местном автотранспорте;
- Помощь для грудных детей на различные средства за их уходом;
- Бесплатные лекарственные средства;
- Льготные мед. услуги и т.д.
Бланк заявления на присвоение статуса мать-одиночка:
Юридическая консультация!У Вас накопилось много вопросов? Не знаете как их разрешить? На сайте не нашли ответа на свой вопрос? Задавайте их опытным юристам, ответ будет отправлен в течении 10 минут. |
Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2019 году. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но, несмотря на разные причины, результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи.
Кто такая мать одиночка?
Женщина признается единственным родителем
у которой в документе о появлении ребенка не прописан его отец.
Другие признаки одинокой матери:
- отцовство конкретного гражданина не установлено в органах суда, на основе доказательств, в особенности результатов экспертизы ДНК, то есть отсутствует судебное определение по этому вопросу;
- после развода между супругами, прошло более 300 дней;
- заявление от обоих родителей, при процедуре регистрации новорожденного в загсе, отсутствует;
- женщина, провела процедуру усыновления ребенка, в это время, не пребывая в брачном союзе;
- дети, появились у женщины, которая на момент их появления не находилась в зарегистрированном брачном союзе.
Важно! Многие ошибочно считают, что если женщина развелась с отцом своих детей, то она по закону может считаться матерью-одиночкой, это не так. Когда она осталась одна с детьми в результате развода, означает, что в разделе отцовства в документах на рождение детей стоит определенное лицо. И этот фактор уже не дает право называть ее, одинокой мамой, даже если, отец после развода не принимает участия в воспитании детей.
Статус матери одиночки не присваивается
- разведенной женщине, не получающей алименты;
- женщине, которая родила ребенка на протяжении 300 суток после развода (отцом автоматически считается супруг);
- если в суде был установлен отец, но по каким-либо причинам не проживает с семьей;
- если женщина родила ребенка по прошествии 300 суток после гибели супруга;
- если отец в судебном порядке лишен род. прав.
Во время регистрации ребенка в органах записи актов гражданского состояния, женщине выдается справка по форме №25, она подтверждает, что мать является единственным родителем.
Фамилия таким детям присваивается материнская, а в графе отец, по желанию женщины, проставляется прочерк или записываются сведения, которые она предоставит.
к меню
Статус одинокой матери сохраняется, если женщина вышла замуж, но супруг не усыновил ее ребенка
Если женщина вступила в брак, но муж не усыновил ребенка супруги, то сотрудница не теряет статуса одинокой матери (ст. 423 ТК РФ, п.11 Положения, утвержденного постановлением Совмина СССР от 12 августа 1970 г. № 659). В этом случае юридически женщина остается единственным человеком, который должен воспитывать ребенка.В одном деле суд указал, что женщина вправе рассчитывать на материальную помощь нового супруга и его заботу обо всех членах семьи (апелляционное определение Московского городского суда от 16 сентября 2014 г. по делу № 33–21339/14). Однако в этом случае суд уличил сотрудницу в том, что она скрыла от работодателя ряд семейных обстоятельств и злоупотребила правом. Поэтому неизвестно, какое решение примет суд в трудовом споре. В более свежем решении этот же суд поддержал работницу (апелляционное определение Московского городского суда от 18 апреля 2016 г. № 33 – 12918/2016). В связи с этим работодатель рискует тем, что сотрудницу восстановят на работе.
Документы, чтобы получить статус одиночки
Чтобы получить статус одинокой мамы , нужно обратиться в отдел социальной защиты населения по прописке с определенным перечнем документов. К таким документам относятся:
- заявление, написанное женщиной, с требованием получения ею этого статуса;
- документы, подтверждающие факт рождения детей;
- паспорт заявителя - матери ребенка;
- справка о том, что ребенок живет со своей матерью, а не с отцом или с иным лицом (можно заказать в паспортном столе);
- документы, в которых указан доход заявителя за последние три месяца;
- справка по форме №25, решение судебного органа или иной документ, подтверждающий факт отношения этого лица к категории одиноких матерей.
После подачи документов на получение статуса одиночки, ей придется ждать решения сотрудников органа, которое они должны вынести не позже одного месяца, со дня их получения.
Пособия матери одиночке в 2019 году
Одинокой матери (как мать одиночка, работающая и нет) сколько положены единовременные пособия на одного ребенка и других детей, назначаемые матерям в связи с рождением ребенка в России? При этом необходимо иметь в виду, что существуют:
- федеральные пособия , которые выплачиваются всем матерям на территории РФ без исключения (с учетом районного коэффициента, в районах и местностях, где такие коэффициенты установлены);
- пособия, выплачиваемые за счет средств бюджета субъекта РФ . Субъекты Российской Федерации своими нормативными правовыми актами самостоятельно определяют размер, порядок назначения и выплаты пособий на ребенка, а также осуществляют финансирование этих выплат из средств собственных бюджетов. Необходимые нормативные правовые акты (законы, постановления) приняты во всех субъектах Российской Федерации.
Для получения пособия матерям-одиночкам после рождения ребенка необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства (РУСЗН или собес) и иметь необходимые документы на пособие.
к меню
Льготы и размер пособия для одинокой женщины в 2019
Льготы в 2019 году для одинокой матери (единственный родитель) во всех регионах России имеют разную сумму. Российская Федерация дает гарантию на ежемесячные и одновременные платежи, льготные условия по НДФЛ и невозможность руководителя отстранить сотрудника, являющейся матерью-одиночкой, от должности.
Но не всем женщинам, воспитывающим ребенка без мужа, предоставляется возможность получать льготы и использовать гарантийные условия одинокого родителя.
Государственная поддержка единственного родителя имеет отличия в различных ситуациях. Мать-одиночка может получить льготы и пособия в виде уменьшенной величины налога на доходы физических лиц благодаря вычету на детей, увеличенного в два раза, разнообразных пособий, выдаваемых государством во время беременности, при рождении малыша, в период декретного отпуска, выплат на ребенка, который еще не перешел порог трехлетнего возраста. Помимо прочего, сотрудниц, являющихся матерями-одиночками невозможно сократить.
Власть каждого региона наделена правом, определять собственный размер льгот одиночкам и выплат в текущем году. Пособия могут быть в виде ежемесячных компенсаций, гарантией на предоставление бесплатных медицинских лекарств и питания, внеочередное зачисление в детские сады, скидки на покупку учебных принадлежностей и много другое. Кто платит пособие и выплаты мать-одиночке? О них она может узнать в собесе, какие пособия и льготы будут представлены ее регионе в 2019.
Изучим следующие виды пособий для матерей-одиночек, о которых не стоит забывать работодателю.
к меню
Федеральные выплаты | Способ получения | Выплаты города Москвы | Способ получения |
---|---|---|---|
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности до 12 недель | Выплачивают на работе | Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинские учреждения в срок до 20 недель беременности. | Перечисляют на социальную карту москвича |
Единовременное пособие при рождении ребенка | Выплачивают на работе или в РУСЗН (если мать-одиночка не работает, не учится) | Единовременная компенсационная выплата в связи с рождением ребенка |
|
Единовременное пособие, если матери-одиночке нет 30 лет. (”Лужковские выплаты”) |
|||
Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком по достижении им возраста полутора лет. | Выплачивают на работе или в РУСЗН (если мать-одиночка не работает, не учится) |
к меню
Дополнительные ежемесячные пособия одинокой матери (матери-одиночке) в Москве
открыть/закрыть
В каждом субъекте РФ действуют свои дополнительные выплаты матерям-одиночкам, поэтому и сумма выплат разная. Ниже представлены пособия на 2016 год, за счет бюджета города Москвы, предусмотренные постановлением Правительства Москвы от 8 декабря 2015 г. №828-ПП. Cемья в г.Москве признается малоимущей, если доход ниже прожиточного минимума по г.Москва
1.
Если доход ниже величины прожиточного минимума в среднем на душу населения, установленной Правительством Москвы, то мать-одиночка вправе рассчитывать в 2016 году на следующие пособия:
- ежемесячное пособие семьям с несовершеннолетними детьми, имеющими доходы ниже прожиточного минимума в повышенном размере:
- на детей в возрасте от 0 до 1,5 лет и от 3 до 18 лет – 2 500 р.
- на детей в возрасте от 1,5 лет до 3 лет – 4 500 р.
- ежемесячную компенсационную выплату на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни одиноким матерям (отцам) на детей в возрасте до 16 лет (учащимся образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы, – до 18 лет) – 750 р.
- ежемесячную компенсационную выплату на возмещение роста стоимости продуктов питания одиноким матерям, а также семьям, в которых один из родителей уклоняется от уплаты алиментов, на детей до 3 лет - 675 р.
Заявление на получение данных пособий лучше подавать в тот период, в который не попадают в три последних месяца выплаты по больничному листу, когда матери-одиночке были перечислены выплаты по беременности и родам, иначе доход может оказаться гораздо больше установленной величины.
Если мать-одиночка выйдет замуж, но муж не усыновит (не удочерит) ребёнка, то его доходы при расчете и назначении пособия учитываться не будут.
2.
Если среднедушевой доход выше величины прожиточного минимума то дополнительно мать-одиночка может рассчитывать на ежемесячную:
- компенсационную выплату на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни на детей в возрасте до 16 лет (учащимся образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы, – до 18 лет) – 300 р.
- компенсационную выплату на возмещение роста стоимости продуктов питания одинокие матери, а также семье, в которых один из родителей уклоняется от уплаты алиментов, на детей до 3 лет - 675 р.
3. Ежемесячная компенсационная выплата в размере 6 000 р. на ребенка в возрасте до 18 лет неработающим родителям, являющимся инвалидами I или II группы.
4. Ежемесячная компенсационная выплата в размере 6 000 р. лицу, занятому уходом за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства в возрасте до 23 лет.
к меню
Пособие при рождении матери одиночки, выплаты в период беременности, во время декрета в 2019 году
РФ гарантирует выплаты, которые предусмотрены при рождении ребенка:
- Пособия матерям, которые встали на учет в первые месяцы беременности;
- (50 рублей) во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет;
- до 3-х лет;
к меню
Пособие по беременности и родам
предоставляются за весь период декрета работницы (). Продолжительность отпуска по заботе за собственным ребенком определяется врачом и подтверждается на больничном листе. Данный фактор в основном основывается от течения беременности и родов. Обычно, декретный отпуск начинается за 70 дней до даты родов, а завершается через 70 дней после даты рождения малыша. Если женщина родила более одного ребенка или случились сложные роды, то время отпуска по уходу увеличивается.
Декрет оформляется на аналогичных , что выдаются при обыкновенных больничных отпусках. Чтобы определить величину пособий по беременности и родам, устанавливают:
- Длительность расчетного времени;
- Зарплата работницы на протяжении данного времени;
- Отплата труда сотрудницы в среднем в день;
- Полученную величину выплат.
Формула для определения средней заработной платы в день для установления суммы пособий, при рождении ребенка:
Среднедневная заработная плата = размер дохода за отчетный период : (731 - кол-во дней в исключаемых периодах ).
Далее необходимо сопоставить полученную сумму с максимальным значением. А все потому, что средняя заработная плата в день для определения величины пособия в 2016 году не могла составлять более 1.901 руб. 37 коп. Данная сумма получилась таким образом. Сложение максимальных значений для выплаты страховых взносов в Фонд социального страхования за прошлые два года (в 2015 году получилась сумма, равная 670.000 руб., в 2016 - 718.000 руб.). После чего полученное число разделилось на 730 (данная цифра была обозначена в законе).
Если полученная сумма дневной заработной платы составила менее 1.901 руб. 37 коп., значит, полученную цифру необходимо умножить на 140. В обратной ситуации, на 140 нужно умножать 1.901 руб. 37 коп. Получается, что суммарный размер оплаты декретных в 2017 году не превышает 266.191 руб. 80 коп. Кроме того, продолжительность отпуска в этой ситуации - ровно 140 дней.
к меню
Ежемесячные пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для матери одиночки
предназначены для работника, числящегося в декретном отпуске. Данное пособие осуществляется ФСС России, кроме таких регионов, которые работают на основе систем непосредственной оплаты денежных компенсаций через фонд. Пособие основывается на величине среднемесячной заработной платы. Для ее установления применяют такую формулу:
Среднемесячная зарплата = средняя сумма оплаты в день х 30,4
Среднедневная оплата определяется по аналогии с выплатой по беременности и родам и также не может быть в 2016 г. больше суммы 1.901 руб. 37 коп. Помимо прочего, предельная величина пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет равна 40% от среднемесячной заработной платы. Поэтому, предельно допустимый размер выплат по уходу в 2017 году - 23120 руб. 66 коп.
Такую цифру определили благодаря произведенным расчетам: 1.901 руб. 37 коп. х 30,4 х 40%.
К тому же, власть определила наименьшую величину пособий. Объем пособий по уходу за старшим ребенком насчитывает в 2016 г. не менее 3.000 рублей. Выплаты за второго и следующих детей составляют не менее 5.817 руб. 24 коп.
к меню
Единовременные пособия, выплаты до 3-х лет
Кроме описанных выше, выдаваемые на детей, относятся к единовременным. Сумма пособия для женщин, которые встали на учет ведения беременности заблаговременно, в 2017 г. насчитывает 613 руб. 14 коп. Сумма единовременной выплаты при рождении малыша - 16 350 руб. 33 коп.
Обратите внимание на то, что вне зависимости от того, с какой системой оплаты налогов работает компания, размер выплат на ребенка целиком компенсирует Фонд соц. страхования.
В бухгалтерском учете оплату компенсаций следует провести такой проводкой:
Дебет 69 субсчет 1 - Кредит 70.
Пособия для детей не облагаются платежами в фонды и налогом на доходы физических лиц. К тому же, выплаты за счет ФСС не рассматриваются при определении налога на прибыль.
к меню
Льготы по НДФЛ для матери-одиночки в 2019, вычет единственному родителю
Многодетная мать-одиночка может использовать льготы и в двойном размере. Для использования данной возможности необходимо написать заявление, которое подается вместе со свидетельством о рождении, где нет информации об отце, т.е. стоит прочерк. В случае предоставления данных об отце со слов мамы, возможность использования двойным вычетом можно получить только со справкой о рождении ребенка по форме 25. Данная справка выдается в ЗАГСе, в которой имеется отметка, подтверждающая, что информация об отце занесена в свидетельство о рождении со слов матери.
Ежемесячный вычет на 1-го и 2-го ребенка составляет по 2.800 руб., на 3-го - 6.000 руб. Вычет на ребенка, имеющего инвалидность, обладает еще большим размером.
В текущем году, вычет по НДФЛ существует до того момента, пока доходы за год не составят более 350.000 руб.
к меню
Какие обязанности несет работодатель, принимая на работу, матерей-одиночек?
Увольнение или сокращение должности. Если мать-одиночка воспитывает ребенка, которому еще не исполнилось 14 лет или несовершеннолетнего инвалида, работодатель ни в коем случае не уволит ее по собственной инициативе. Исключениями в данной ситуации являются:
- Закрытие компании;
- Многократные невыполнения трудовых требований без предоставления основательных причин, с ранее полученным дисциплинарным выговором;
- Многократное несоблюдение условий к выполнению обязанностей в грубой форме (прогул, работа в нетрезвом виде и многое другое);
- Учинение сотрудницей, которая имеет дело с денежными средствами либо другими ценностями, деяний, которые становятся причиной потери доверия начальника;
- Учинение работницей, которая исполняет воспитательные работы, аморального деяния или воспитание с использованием насилия психического или физического характера;
- Ложные документы, которые были предоставлены работницей для заключения договора.
Отпуск за свой счет. Кроме вышеперечисленных льгот, мать-одиночка с ребенком до 14-ти лет может взять в любое время согласно статьи 263 Трудового кодекса РФ.
к меню
Свидетельство о рождении с прочерком в графе «отец» не позволит уволить работницу
Есть ряд случаев, в которых суд точно признает женщину одинокой матерью. К ним относят ситуации, когда отец ребенка:
- не указан в свидетельстве о рождении или информацию о нем внесли со слов матери;
- умер или его признали безвестно отсутствующим;
- лишен родительских прав и ограничен в родительских правах;
- признан недееспособным или ограниченно дееспособным.
Если в свидетельстве о рождении ребенка в графе «отец» стоит прочерк или информацию об отце в документ внесли со слов матери, то суды считают женщину матерью-одиночкой (Обзор Верховного суда РФ за I квартал 2010 года, утвержденный 16 июня 2010 г., апелляционное определение Смоленского областного суда от 3 июля 2012 г. по делу № 33–2018). Во втором случае женщине необходимо получить в ЗАГСе справку, что запись об отце ребенка сделали с ее слов (форма № 25, утвержденная постановлением Правительства РФ от 31 октября 1998 г. № 1274).
Женщина, которая осуществляет уход и воспитание за детьми без участия его отца или по причине отсутствия такового признается матерью-одиночкой. На уровне государства такой женщине не положено отдельная поддержка, но она вправе использовать все виды дотаций, положенных иным матерям. Рассмотрим, сколько пособия матери одиночки в 2017 году положено, их размеры и условия получения.
Пособия матерям одиночкам на роды
Если женщина трудоустроена, уже на первых сроках можно запросить у своего работодателя небольшую сумму на беременность. Для этого следует действовать в таком порядке:
- Посетить женскую консультацию или лечебное учреждение.
- Узнать срок беременности. Если он менее 12 недель, можно продолжать оформление.
- Получить справку с указанием соответствующих характеристик.
- Передать в бухгалтерию полученный документ.
- Получить перечисление.
Согласно закону, в 2017 году величина дотации равняется 581,73 рубля. Сумма незначительная, но при желании, рассчитывать на нее допустимо.
Пособие матери-одиночке при родах
Более существенное пособие матерям одиночкам в 2017 году, сумма которого зависит от величины оклада, оформляется при родах. При выходе работницы в отпуск по причине материнства (роды), работодатель обязан относиться к нему, как к обычному больничному. В виду чего он оплачивает его в размере оклада матери.
Интересный материал о родовом сертификате читайте в нашей статье по ссылке.
Расчет производится более детальный по таким критериям:
- Суммируются все доходы сотрудницы: оклад, премии, в т.ч. внеплановые, выплаты по нетрудоспособности, компенсации на повышение уровня квалификации.
- Информация берется за 24 месяца.
- Общий размер делится на 730.
- Полученная величина умножается на 30,4.
Сумма пособия матерям-одиночкам в 2017 году
Высчитанный средний размер и подлежит оплате в пользу работницы, а предпосылкой выступает лист нетрудоспособности (больничный). Декретный отпуск составляет 140 дней (по закону). Если во время родов возникли осложнения, допустимо продлить его еще на 16 дней. Если же мама родила двойню или больше детей, отпуск от даты рождения составляет 110 дней. За весь срок положена выплата. Если месяц неполный, от средней зарплаты определяется среднедневной показатель и умножается на количество отпускных дней.
Если у работницы оклад небольшой, государство предусмотрело лимиты, менее которых она не получит - 28,555 тыс. рублей. Если роды прошли с осложнениями размер составит 31, 818 тыс. рублей, если родилась двойня и более - 39,569 тыс. рублей. Также ограничен и максимум на данные дотации - 248, 276 и 343 тыс. рублей соответственно.
Женщина, которая не работает, данные выплаты получать не может, т.к. оплата происходит работодателем за счет выплаченных ранее в бюджет социальных выплат из зарплаты сотрудницы. Дотацию получит только студентка в размере своей стипендии, если она обучается на дневном отделении. Специализация и уровень учебного заведения в данном случае значения не имеет.
Оформление государственной помощи по рождению
После появления малыша, каждой матери выдается однократная помощь от государства. Работающим ее оплачивает компания, остальным - социальный орган защиты населения. Размер пособия матери-одиночке в 2017 году увеличился и составляет 15 512 рублей.
Для оформления потребуются подтверждающие документы:
- паспорт;
- данные о рождении малыша из ЗАГСа (справка);
- подтверждение статуса матери-одиночки.
При отсутствии последнего, мать не признается одинокой и дополнительно требуется информация об отце и подтверждение о неполучении им данной материальной помощи.
Трудоустроенная мать
Статус удостоверяется справкой, выданной на малыша, где в графе «отец» отсутствует информация. Если отец не участвует в воспитании по причине развода, потребуется подтверждающая информация.
Данный пакет документов передается работодателю, который обязан после окончания срока действия больничного листа (декретного) перечислить работнице указанную сумму соответствующую размеру пособия матери-одиночки.
Неработающая мать
Неработающая мать или студентка оформление осуществляет через орган ФСС согласно с местом регистрации новорожденного. Бумаги нужны такие же, а кроме того копия рудовой, т.к. необходимы данные о дате увольнения и месте работы. Заявление включает такие графы для заполнения:
- данные заявителя: личные, паспортные, регистрация;
- семейный статус;
- характеристики новорожденного;
- данные об иных несовершеннолетних детях;
- дата увольнения и место работы.
Стандартная процедура предусматривает передачу сотруднику органа соц. защиты заявления от матери или иного лица (опекуна) с пакетом документов. По прошествии 10 дней, во время которых рассматривается заявка, назначаются выплаты в пользу матери.
Выплаты на уход за детьми
Детские пособия в 2017 году матерям одиночкам начисляются после появления малыша на свет и до 1,5 лет. Оформление происходит через такие учреждения, согласно категории матери:
- компания, в которой работает женщина;
- ВУЗ, техникум или иное учреждение, где мать проходит обучение;
- Через орган социальной защиты, если женщина безработная.
- Пакет документов содержит полную информацию:
- Паспорт заявителя.
- Свидетельство о регистрации ребенка из ЗАГСа.
- Аналогичные справки на всех детей, в том числе усыновленных.
- Иное подтверждение статуса одинокой матери, если данная информация не содержится в свидетельстве ребенка.
- Справка о прохождении курса обучения на дневном отделении. Предоставляется самим учреждением, если заявитель - студентка.
- Данные о предыдущем работодателе, если женщина в настоящий момент не выполняет трудовые обязанности.
Величина ежемесячного пособия
Минимальная величина государственной помощи матери-одиночки в 2017 году предусмотрена для неработающих дам, к таким относятся и студентки и работницы, чьи предприятия были ликвидированы в момент нахождения их на больничном во время родов. Составляет он порядка 2,9 тыс. рублей. Если новорожденный не первый ребенок в семье, размер увеличивается до 5,8 тыс. рублей. Такую сумму мать получает раз в месяц после согласования от органа ФСС и до наступления малышу полутора лет.
Ежемесячное пособие матери-одиночки в 2017 году будет в разы больше, если она официально трудоустроена. При этом расчет размера индивидуален согласно ее доходу. Так, определяется средний уровень прибыли, которая включает все поступления в счет работницы за два года, включая компенсации и премии. От среднего параметра высчитывается 40%. Именно такая величина положена работающей женщине на уход за новорожденным.
Обязательным условием выступает нахождение ее в отпуске по заблаговременно поданному заявлению. В приказе на него должна быть указана причина - обеспечение ухода ребенку до 1,5 лет. Начинают перечислять деньги на счет работницы по завершению больничного по родам. Субсидия лимитирована в области максимального размера - до 21,554 тыс. рублей.
Форс-можорные ситуации и их решение
Находясь в отпуске и получая «детские» может случиться непредвиденная ситуация, например, ликвидация компании. В этом случае не стоит переживать, а действовать в таком порядке:
- Получить у работодателя копию приказа о выходе в отпуск для обеспечения ухода за малышом.
- Запросить у работодателя справку, в которой отмечены даты и суммы переводов данного вида помощи.
- Подготовить свидетельство ребенка, остальных детей (при наличии) и трудовую книгу.
- Посетить орган защиты (ФСС), заполнить заявление и передать бумаги.
- Дождаться согласования.
- Получать выплаты от данного органа в раннее рассчитанном размере (40% от зарплаты).
Дополнительные льготы и возможности одиноких матерей
Кроме общих условий и пособий, матери-одиночки могут получать дополнительные, если это предусмотрено в конкретном регионе. Местные органы управления самостоятельно формируют бюджет и имеют возможность увеличивать некоторые статьи расходов. Так и пособие матери одиночки в 2017 году в регионах может отличаться существенно. В некоторых они могут выплачиваться более длительное время - до 3 лет (вместо полутора), до 6 или до совершеннолетия. В некоторых областях действуют программы по помощи неработающим одиноким матерям. Предусмотрены пособия по достижению детьми 14, 16 или 18 лет. Они могут составлять 150 - 1500 рублей в различных областях. О данных критериях следует заблаговременно уточнить в соответствующих структурах.
Нематериальные пособия
Кроме денежной помощи, мать-одиночка получает дополнительные гарантии для своего ребенка:
- Оформление в дошкольные заведения без необходимости предварительной записи (без очереди).
- Бесплатное питание в школьном заведении (двухразовое).
- Предоставление школьных и канцелярских принадлежностей на бесплатной основе.
Работающая мать-одиночка также имеет ряд привилегий:
- Работодатель не может уволить сотрудницу данной категории. Причиной может выступить только ликвидация компании. Но даже в такой ситуации, он обязан оказать содействие в трудоустройстве. Правило действует до достижения детьми 14 лет.
- Больничный сотрудницы, необходимый для ухода за больным малышом, оплачивается в 100% оклада.
- Направлять сотрудницу в командировку недопустимо (только при ее письменном согласии).
- Назначать ей ночную смену не положено.
Различные ситуации требуют различного оформления пособия для матерей-одиночек, так же суммы выплат различаются в зависимости от трудоустройства матери.
Матери-одиночки в 2019 году, как и раньше, имеют права на оформление и получение льгот и привилегий, которые отсутствуют у родителей, воспитывающих детей в полных семьях. ФЗ №81 «О государственных пособиях гражданам имеющих детей» закрепляет предоставление и условия получения пособий.
Льготы матерям-одиночкам предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей. На федеральном уровне законодательство не содержит понятия одинокая мать, но тем не менее, льготы таким родителям устанавливаются государством и региональными властями.
Льготы в трудовой сфере
Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя.
Внимание! Трудовые льготы для одиноких мам в 2019 году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ.
К таким правам относятся:
- если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
- работодатели не могут отказать в приеме на работу одинокой матери, мотивируя это наличием у нее детей;
- одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск , на срок не менее 14 дней;
- если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
- отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
- нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
- если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.
Особенности увольнения
Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии.
Исключение возможно в следующих случаях:
- при ликвидации предприятия или прекращении деятельности ИП;
- если работник неоднократно не выполняет свои трудовые обязанности без уважительных причин, при этом должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
- нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации, нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и пр.);
- совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
- если одинокая женщина работает руководителем, то поводом для увольнения может стать однократное грубое нарушение своих трудовых обязанностей;
- применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
- предоставление ложных сведений во время трудоустройства.
Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.
Налоговые льготы и привилегии
Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое
. Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.
В пакет документов входят:
- документ о рождении ребенка;
- документ, содержащий информацию о разводе или вступлении в брачный союз;
- справку из образовательного учреждения о том, что ребенок обучается на дневном отделении, если он студент;
- если со времени прихода на новую работу прошло менее года, то потребуется справка формы 2- НДФЛ с предыдущей организации, где работала женщина;
- если малыш инвалид, то нужно представить справку об инвалидности.
Размер двойного налогового вычета в 2019 году составлял:
Для одиноких мам предоставлено право, обратиться лично в отделение налоговой службы по месту жительства, со справкой по форме 3-НДФЛ и другими документами. Это можно сделать, когда работодатель по каким-то причинам не может оформить возврат налога.
Если одинокая мама повторно выйдет замуж, право на двойной налоговый вычет теряется.
Социальные льготы
Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, имеют право преимущественного зачисления в образовательные учреждения дошкольного типа. Также плата за обучение детей в таких организациях компенсируется на 20% на первого ребенка и 50% на второго ребенка.
Регионы зачастую самостоятельно устанавливают те или иные льготы для неполных семей. Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, вот, некоторые из них:
- оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
- в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
- предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
- государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагеря и санатории;
- детей ставят в преимущественную очередь на прием в детсадовские учреждения;
- предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).
Полный перечень предоставляемых льгот необходимо уточнять в местной администрации или отделении соцзащиты. Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть территориальное отделение министерства образования в регионе.
Льготы в жилищной сфере
Льготы матерям-одиночкам в 2019 году в жилищной отрасли предусматривают получение ею жилья.
Получение и использование материнского капитала не зависит от того, является ли женщина, матерью-одиночкой и находится ли в брачных отношениях. Она, как и любая женщина, вправе потратить свой материнский капитал на нужды, предусмотренные государством.
К таким нуждам относится и расширение своей жилой площади.
Право на расширение жилплощади
Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет, она должна быть признана администрацией нуждающейся в улучшении жилищных условий и иметь достаточный доход для получения кредита на покупку жилья.
Для этого одиноким матерям нужно подготовить пакет документов. Все документы передают на рассмотрение в комиссию по жилищным вопросам, которая находится в администрации, по месту жительства заявителя.
Перечень документов включает в себя:
- заявление;
- паспорт обратившегося лица;
- удостоверение матери-одиночки;
- справки о доходах и о стоимости имущества в собственности;
- документы, подтверждающие нуждаемость семьи в улучшении жилищных условий;
- документ, устанавливающий факт рождения ребенка;
- документ, подтверждающий регистрацию за 10 лет;
- копии СНИЛС.
Это перечень основных документов для участия в программе. В индивидуальных случаях, специалисты отдела могут запросить у заявителя дополительные документы.
Скачать для просмотра и печати:
Рассмотрев поданный список документов, сотрудники жилищной комиссии признают женщину малоимущей и нуждающейся в улучшении условий своего жилья.
Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.
Как ускорить процесс получение жилья
На практике, получение льгот на жилище для одинокой мамы может затянуться на несколько лет, несмотря на то, что она имеет право на это.
Чтобы ускорить этот процесс нужно:
- начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
- проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
- после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.
Дополнительные привилегии в жилищной сфере
Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.
Если неполная семья подпадает под признаки молодой, то она может рассчитывать на ипотеку с льготными условиями. Такие кредитные условия предлагают молодым семьям крупнейшие банки страны. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.
Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.
17 марта 2017, 05:27 мая 10, 2019 15:32